Plazo abierto

Cuidador/a — Diputación de Córdoba

Córdoba, Andalucía

Cierra en 11 días · 2 de octubre de 2026

Plan de prueba disponible. Sin tarjeta.

Plazas
4
Grupo
Grupo C2
Acceso
Turno libre

Última publicación oficial: 4 de septiembre de 2026

Estado del proceso

En qué punto está el proceso hoy y qué se ha publicado hasta ahora.

Convocatoria de procesos selectivos para plazas de personal laboral fijo (Cuidador/a y Servicios Generales) mediante concurso-oposición. El plazo de inscripción es de 20 días hábiles a contar desde el día siguiente a la presente publicación en el BOE.

A fecha de 21 de septiembre de 2026, el proceso está en «plazo abierto» hasta el 2 de octubre de 2026. La última publicación oficial recogida es del 4 de septiembre de 2026.

Publicaciones del proceso

Todo lo que se ha publicado sobre este proceso, de lo más reciente a lo más antiguo, con su documento oficial.

2 publicaciones

  1. Convocatoria BOE

    Convocatoria de procesos selectivos para plazas de personal laboral fijo (Cuidador/a y Servicios Generales) mediante concurso-oposición. El plazo de inscripción es de 20 días hábiles a contar desde el día siguiente a la presente publicación en el BOE.

    BOE-A-2026-18610
  2. Convocatoria BOP-CORDOBA

    Convocatoria de 4 plazas de Cuidador/a (C2) por concurso-oposición para la Diputación de Córdoba. El plazo de presentación de instancias de 20 días hábiles se abrirá tras la publicación del extracto en el BOE.

    BOP-CORDOBA-20260723-73vhmc

Plazas

Cuántas plazas se convocan y cómo se reparten entre turnos y especialidades.

Requisitos

Lo que hay que cumplir para presentarse, lo que cuesta y cómo se presenta la solicitud.

Titulación
Graduado/a en ESO y Certificado de profesionalidad de atención Sociosanitaria a personas dependientes en Instituciones Sociales; O Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería o título equivalente; O Técnico/a en Atención a Personas en Situación de Dependencia o título equivalente.
Nacionalidad
española (sin perjuicio del art. 57 del TREBEP)
Edad
16 años y no exceder la edad de jubilación forzosa
Otros
  • Capacidad funcional para el desempeño de las tareas
  • No haber sido separado mediante expediente disciplinario ni hallarse inhabilitado
  • Certificado acreditativo de formación de manipulador/a de alimentos
Tasas
No indicadas · exenciones: Exentas: personas con discapacidad ≥33%, demandantes de empleo (bajo condiciones), miembros de familias numerosas de categoría especial y víctimas de terrorismo. Bonificación del 50% para familias numerosas de categoría general.
Solicitud
Modelo normalizado en www.dipucordoba.es/tramites. Presentación telemática (con certificado digital) o impresa en Oficina de Registro y Atención Ciudadana (Plaza de Colón, 15, Córdoba) o formas previstas en ley. Presentar solicitud

fuente: BOP-CORDOBA-20260723-73vhmc

Proceso selectivo

Los ejercicios que hay que superar, en el orden en que los fijan las bases.

2 ejercicios · Concurso-oposición

  1. Test — Primer ejercicio (Cuestionario teórico)

    Cuestionario de 40 preguntas (10 sobre Bloque I y 30 sobre Bloque II) con cuatro respuestas alternativas. Incluye 5 preguntas de reserva.

    40 preguntas · 130 min · eliminatorio · mínimo 10 de 20

  2. — Segundo ejercicio (Supuesto práctico)

    Cuestionario de 40 preguntas con cuatro respuestas alternativas sobre uno o varios supuestos prácticos (Bloque II). Incluye 5 preguntas de reserva.

    40 preguntas · 130 min · eliminatorio · mínimo 10 de 20

Fase de concurso

Máximo 10 puntos. Valora experiencia profesional (máx 5 ptos), formación (máx 4 ptos) y otros méritos (impartición de cursos, máx 1 pto).

fuente: BOP-CORDOBA-20260723-73vhmc

Temario

El programa completo de Cuidador/a, tema a tema, tal y como sale en la convocatoria.

20 temas

Fuente oficial del temario

Bloque I - Materias comunes

  1. 1. Antecedentes, características y estructura de la Constitución Española de 1978. Los derechos y deberes fundamentales. Garantías de las libertades y derechos fundamentales. Suspensión de los derechos y libertades. La Corona: funciones, sucesión, regencia y refrendo.
  2. 2. La Constitución Española de 1978: las Cortes Generales. El Gobierno y la Administración. Relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales. El Poder Judicial. Las leyes: concepto y clases. Disposiciones del Ejecutivo con fuerza de ley: Decretos-leyes y Decretos Legislativos.
  3. 3. La organización territorial del Estado en la Constitución Española de 1978: principios generales. Las Comunidades Autónomas: los Estatutos de Autonomía. El Estatuto de Autonomía para Andalucía: estructura y disposiciones generales.
  4. 4. Aspectos generales de la normativa estatal y autonómica sobre la igualdad de género.

Bloque II - Materias específicas

  1. 1. Destrezas sociales del cuidador de atención a la dependencia. ¿Cómo mejorarlas? Habilidades de resolución de conflictos.
  2. 2. La higiene de las personas en situación de dependencia.
  3. 3. Atención a las necesidades de eliminación. Atención a las lesiones de la piel y recogida de muestras biológicas. Las constantes vitales. Alteraciones.
  4. 4. La comunicación con personas en situación de dependencia. Sistemas de comunicación.
  5. 5. Productos de apoyo para personas dependientes. Protocolos de actuación.
  6. 6. Derechos y deberes de las personas dependientes usuarias de centros sociosanitarios de carácter residencial.
  7. 7. El equipo de trabajo en atención sociosanitaria. El trabajo en equipo. Técnicas de trabajo en equipo.
  8. 8. Protocolo de Atención Personalizada para personas con discapacidad usuarias de centros sociosanitarios de carácter residencial.
  9. 9. Las infecciones en atención a personas en situación de dependencia. Agentes infecciosos. La cadena infecciosa. La prevención de las enfermedades infecciosas. Aislamiento de las personas enfermas.
  10. 10. Contenciones, tipos, características y normativa aplicable. Protocolo de actuación.
  11. 11. Alimentos: definición y clasificación. Normas higiénico-sanitarias en el manejo de alimentos: el sistema de Análisis de Peligros y Puntos Críticos de Control (APPCC). Prácticas correctas de higiene en la manipulación de los alimentos. Normas de higiene personal. Dietas y tipos. Administración de dietas, vías y técnicas. Principios inmediatos.
  12. 12. Primeros auxilios.
  13. 13. Carga mental de trabajo. Estrés laboral. Acoso Laboral y/o “mobbing”.
  14. 14. Programas, servicios y recursos de atención a personas en situación de dependencia en Andalucía.
  15. 15. Lugares de trabajo. Definiciones y objetivo. Orden, limpieza y mantenimiento. Condiciones ambientales en los lugares de trabajo. Servicios higiénicos y locales de descanso. Manipulación manual de cargas según recoge la Guía Técnica del Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo. Conocimientos básicos sobre planes de emergencia y evacuación.
  16. 16. La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales: objeto, ámbito de aplicación y definiciones; derecho a la protección frente a los riesgos laborales; principios de la acción preventiva; plan de prevención de riesgos laborales, evaluación de los riesgos y planificación de la actividad preventiva; equipos de trabajo y medios de protección; formación de los trabajadores; vigilancia de la salud. Prevención de riesgos laborales en los trabajos de cuidador/a. Riesgos específicos.

fuente: BOP-CORDOBA-20260723-73vhmc

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Convocatorias de tu comunidad y de tu grupo, con el plazo que les queda y en qué punto está cada proceso.

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