Plazo cerrado desde el 2 de septiembre de 2026

Jefe de Unidad Gobernante — Departamento de Hacienda, Interior y Administración Pública

Aragón

Cerró el 2 de septiembre de 2026

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Plazas: 3
Grupo: Grupo C1

Última publicación oficial: 19 de agosto de 2026

Estado Plazas Requisitos Proceso selectivo Temario (21)

Estado del proceso

En qué punto está el proceso hoy y qué se ha publicado hasta ahora.

Se publica una corrección de errores en la gestión de la bolsa de empleo para Jefe de Unidad Gobernante. Se abre un nuevo plazo de 10 días hábiles para que los candidatos cumplimenten el anexo de elección de localidades.

A fecha de 21 de septiembre de 2026, el proceso está en «plazo cerrado» desde el 2 de septiembre de 2026. La última publicación oficial recogida es del 19 de agosto de 2026.

Publicaciones del proceso

Todo lo que se ha publicado sobre este proceso, de lo más reciente a lo más antiguo, con su documento oficial.

1 publicación

Bases de la convocatoria

Consultar las bases (PDF) Fuente oficial

Corrección 19 de agosto de 2026 BOA

Se publica una corrección de errores en la gestión de la bolsa de empleo para Jefe de Unidad Gobernante. Se abre un nuevo plazo de 10 días hábiles para que los candidatos cumplimenten el anexo de elección de localidades.
BOA-20260819-1je7xx0

Plazas

Cuántas plazas se convocan y cómo se reparten entre turnos y especialidades.

Plazas

fuente: BOA-20260819-1je7xx0

Requisitos

Lo que hay que cumplir para presentarse, lo que cuesta y cómo se presenta la solicitud.

Titulación: Título de Bachiller, Técnico o equivalente
Nacionalidad: Española, nacional de Estados miembros de la UE, cónyuge o descendiente de los anteriores (en condiciones), o extranjero con residencia legal
Edad: Tener cumplidos dieciséis años y no exceder de la edad de jubilación forzosa
Otros: Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas
No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de las Administraciones Públicas
No hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos
Haber abonado la tasa por derechos de examen
Tasas: 16,94 € · exenciones: Víctimas de actos de terrorismo; personas desempleadas (inscritas al menos 6 meses antes de la publicación); personas sin ingresos o ingresos inferiores al SMI.
Solicitud: Presentación telemática del modelo 524 a través de la Sede electrónica de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de Aragón. Presentar solicitud

fuente: BOA-20260819-1je7xx0

Proceso selectivo

Los ejercicios que hay que superar, en el orden en que los fijan las bases.

2 ejercicios · Oposición

Test — Primer ejercicio

Ejercicio de tipo test, de carácter eliminatorio. Se remite a la Resolución de 13 de abril de 2021 para las especificaciones detalladas.

eliminatorio
— Segundo ejercicio

Ejercicio de carácter obligatorio y eliminatorio, cuya estructura se remite a la Resolución de 13 de abril de 2021.

eliminatorio

fuente: BOA-20260819-1je7xx0

Temario

El programa completo de Jefe de Unidad Gobernante, tema a tema, tal y como sale en la convocatoria.

21 temas

Fuente oficial del temario

Temario de materias comunes

1. Constitución Española de 1978: Estructura y Título Preliminar; Derechos fundamentales; Título VIII: Organización territorial del Estado: Principios generales.
2. Estatuto de Autonomía de Aragón: Título Preliminar; Título II: Organización institucional de la Comunidad Autónoma de Aragón: Disposiciones generales; Título VI: Organización territorial: el municipio, la provincia y la comarca. Título IX: Reforma del Estatuto de Autonomía.
3. Ley 5/2021, de 29 de junio, de Organización y Régimen Jurídico del Sector Público Autonómico de Aragón. Título III: Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón Capítulo I: Organización; Capítulo II: Departamentos y su estructura interna; Capítulo III: Órganos territoriales.
4. Texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre: Normativa aplicable al personal laboral; Personal al servicio de las Administraciones Públicas: Clases de personal. Especial referencia al Convenio Colectivo para el Personal Laboral de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón: Condiciones económicas; Jornada, descansos, permisos y vacaciones; Medidas contra la violencia de género; Situaciones del personal laboral; Traslados, ascensos e ingresos; Régimen disciplinario; Representación colectiva.
5. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: Título preliminar: Objeto y ámbito de la ley; título I: El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. Ley 7/2018, de 28 de junio, de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en Aragón: Título II: Políticas Públicas para la igualdad de género. Ley 5/2019, de 21 de marzo, de derechos y garantías de las personas con discapacidad en Aragón: Medidas en materia de empleo público.
6. Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales: Capítulo I: objeto, ámbito de aplicación y definiciones; Capítulo II: Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y la salud en el trabajo. Capítulo III: derechos y obligaciones.

Temario de materias específicas

1. El equipo de trabajo, conceptos generales. Características y funciones de los equipos de trabajo. La comunicación dentro del equipo de trabajo. Habilidades y técnicas para liderar un equipo de trabajo.
2. Aprovisionamiento y compra de material sanitario y no sanitario.
3. Registros documentales. Gestión y control de inventarios. Control de consumos y costes.
4. Nociones básicas de informática. Internet como herramienta básica de trabajo. Manejo de Tablet PC.
5. Funciones y requisitos del gobernante/a. Ámbito de actuación.
6. Partes de incidencias y provisión de material.
7. Organización y distribución del trabajo. Turnos, plantillas, vacaciones, permisos y suplencias.
8. Funciones del gobernante/a en relación con la costura y el planchado. Técnicas y precauciones. Aplicaciones y métodos. Características de los textiles y tipos de fibra.
9. Funciones del gobernante/a en relación al servicio de ropero. Ropa de línea y forma.
10. El servicio de lavandería: áreas organizativas. Zona de sucio: recepción, pesado y carga de lavadoras. Sistema de preclasificación de sucio en las unidades. Barrera sanitaria. Zona limpia: clasificación, secado, empaquetado y distribución.
11. Maquinaria de lavandería y plancha. Sistemas de lavados: lavadoras y túneles de lavado. Secadoras. Sistemas de secado: calandras, plegadoras, túneles de secado.
12. Técnicas de lavado, reacción a la acción de ácidos, lejías. Oxidantes, temperatura y acción mecánica. Los detergentes. Nociones de etiquetado de ropa.
13. Limpieza integral en centros asistenciales: suelos, techos, paredes, cristales, escaleras, materiales decorativos, sanitarios. Limpieza de distintas zonas en función del riesgo.
14. Higiene alimentaria y manipulación de alimentos.
15. Comedor: Montaje, preparación, servicio y recogida. Tratamiento y control de vajilla.