Plazo abierto

Tècnic jurídic especialista en contractació pública — Agència d'Avaluació i Prospectiva de l'Educació

Cataluña

Cierra en 22 días · 13 de octubre de 2026

Plan de prueba disponible. Sin tarjeta.

Plazas
1
Grupo
Grupo A1

Última publicación oficial: 15 de septiembre de 2026

Estado del proceso

En qué punto está el proceso hoy y qué se ha publicado hasta ahora.

Convocatoria para la cobertura de 1 plaza de personal laboral temporal de Técnico jurídico especialista en contratación pública en la Agència d'Avaluació i Prospectiva de l'Educació. El proceso de selección es mediante concurso de méritos.

A fecha de 21 de septiembre de 2026, el proceso está en «plazo abierto» hasta el 13 de octubre de 2026. La última publicación oficial recogida es del 15 de septiembre de 2026.

Publicaciones del proceso

Todo lo que se ha publicado sobre este proceso, de lo más reciente a lo más antiguo, con su documento oficial.

1 publicación

  1. Convocatoria CIDO

    Convocatoria para la cobertura de 1 plaza de personal laboral temporal de Técnico jurídico especialista en contratación pública en la Agència d'Avaluació i Prospectiva de l'Educació. El proceso de selección es mediante concurso de méritos.

    CIDO-22184877-1-placa-de-tecnic-juridic-especialista-en-contractacio-publi

Plazas

Cuántas plazas se convocan y cómo se reparten entre turnos y especialidades.

Requisitos

Lo que hay que cumplir para presentarse, lo que cuesta y cómo se presenta la solicitud.

Titulación
Grau o llicenciatura en Dret, Administració i Direcció Pública o Ciència Política i de l'Administració.
Otros
  • Nivell de català excel·lent, tant parlat com escrit.
Solicitud
Enviar CV en catalán a la dirección de correo electrónico ape.educacio@gencat.cat, indicando en el concepto “Candidatura per a tècnic/a jurídic/a contractació”.

fuente: CIDO-22184877-1-placa-de-tecnic-juridic-especialista-en-contractacio-publi

Proceso selectivo

Los ejercicios que hay que superar, en el orden en que los fijan las bases.

1 ejercicio · Concurso

  1. — Entrevista

    Entrevista para evaluar la adecuación al perfil profesional, pudiendo incluir una prueba adicional.

Fase de concurso

El documento no detalla el baremo o baremación de méritos, solo menciona la realización de una entrevista (y prueba opcional) como procedimiento de selección.

fuente: CIDO-22184877-1-placa-de-tecnic-juridic-especialista-en-contractacio-publi

Temario

Qué se sabe del programa de este proceso, y de dónde sale.

Este proceso no tiene temario que preparar: es un concurso y se resuelve valorando méritos, sin ejercicios sobre un programa de temas.

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