Convocada desde el 13 de agosto de 2026

Administrativo/a de Administración General — Ayuntamiento de Jávea

Jávea, Comunidad Valenciana

Plazo pendiente de publicación

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Plan de prueba disponible. Sin tarjeta.

Plazas: 17
Grupo: Grupo C1
Acceso: Promoción interna

Última publicación oficial: 13 de agosto de 2026

Estado Plazas Requisitos Proceso selectivo Temario (15)

Estado del proceso

En qué punto está el proceso hoy y qué se ha publicado hasta ahora.

El Ayuntamiento de Jávea convoca 17 plazas de Administrativo/a (C1) mediante concurso-oposición por promoción interna. El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación del extracto en el BOE.

A fecha de 6 de octubre de 2026, el proceso está en «convocada» desde el 13 de agosto de 2026. La última publicación oficial recogida es del 13 de agosto de 2026.

Publicaciones del proceso

Todo lo que se ha publicado sobre este proceso, de lo más reciente a lo más antiguo, con su documento oficial.

1 publicación

Bases de la convocatoria

Consultar las bases (PDF) Fuente oficial

Convocatoria 13 de agosto de 2026 BOP-ALICANTE

El Ayuntamiento de Jávea convoca 17 plazas de Administrativo/a (C1) mediante concurso-oposición por promoción interna. El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación del extracto en el BOE.
BOP-ALICANTE-20260813-15325kc

Plazas

Cuántas plazas se convocan y cómo se reparten entre turnos y especialidades.

Plazas

fuente: BOP-ALICANTE-20260813-15325kc

Requisitos

Lo que hay que cumplir para presentarse, lo que cuesta y cómo se presenta la solicitud.

Titulación: Bachiller, FP segundo grado, Técnico o equivalente, o poseer una antigüedad de diez años en puesto de auxiliar, grupo C, subgrupo C2, en propiedad.
Nacionalidad: Española (o según artículo 57 del EBEP)
Edad: 16 años y no exceder de la edad de jubilación forzosa
Otros: Tener la condición de funcionario de carrera del Ayuntamiento de Xàbia (Escala Adm. Gral, C2)
Antigüedad de al menos dos años en el cuerpo o escala de origen
Capacidad física y psíquica para el desempeño
No haber sido separado del servicio por expediente disciplinario ni hallarse inhabilitado
Tasas: No indicadas
Solicitud: Preferentemente por sede electrónica del Ayuntamiento de Xàbia/Jávea Presentar solicitud

fuente: BOP-ALICANTE-20260813-15325kc

Proceso selectivo

Los ejercicios que hay que superar, en el orden en que los fijan las bases.

1 ejercicio · Concurso-oposición

Test — Ejercicio único

Cuestionario tipo test de 30 preguntas, más cinco de reserva, sobre el temario anexo. Tres respuestas alternativas con una sola correcta, con penalización de 0,25 por error.

30 preguntas · eliminatorio · mínimo 15 de 30

Fase de concurso

Se valorará con un máximo de 20 puntos: 12 puntos por experiencia profesional en Administraciones Públicas y 8 puntos por otros méritos (titulaciones académicas superiores, cursos de formación, conocimientos de valenciano e idiomas comunitarios).

Promoción interna: El proceso es de promoción interna. Los aspirantes deben tener la condición de funcionario de carrera del Ayuntamiento de Xàbia, Escala Administración General, grupo C2, y al menos 2 años de antigüedad.

fuente: BOP-ALICANTE-20260813-15325kc

Temario

El programa completo de Administrativo/a de Administración General, tema a tema, tal y como sale en la convocatoria.

15 temas

Fuente oficial del temario

1. Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y Procedimiento Administrativo Común (I). El interesado. El acto administrativo. Concepto. Elementos. Clases. Requisitos: la motivación y forma. La eficacia de los actos administrativos. Notificación y publicación.
2. Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y Procedimiento Administrativo Común (II). La invalidez del acto administrativo. Disposiciones generales sobre los procedimientos administrativos y normas reguladoras de los distintos procedimientos.
3. Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y Procedimiento Administrativo Común (III). Terminación del procedimiento. La falta de resolución expresa: el régimen del silencio administrativo.
4. Los Recursos administrativos. Principios generales. Recurso de alzada, recurso potestativo de reposición y recurso extraordinario de revisión.
5. La potestad sancionadora: concepto y significado. Principios del ejercicio de la potestad sancionadora. El procedimiento sancionador y sus garantías. Especial referencia a la potestad sancionadora local.
6. La contratación pública. Principios rectores y procedimientos. Sujetos contratantes. Tipología contractual.
7. La responsabilidad patrimonial de las Administraciones Pública. Principios generales. Responsabilidad de las autoridades y personal al servicio de las Administraciones Públicas.
8. Administración Electrónica. Registro y archivo administrativo electrónico. Documentos aportados por los interesados en el procedimiento administrativo, validez y eficacia de las copias.
9. Régimen Local (II). El Municipio: Concepto y elementos. El término municipal.
10. Régimen Local (III) La organización municipal. Órganos necesarios: El Alcalde, Tenientes de Alcalde, el Pleno, y la Junta de Gobierno Local. Órganos complementarios: Comisiones Informativas y otros órganos.
11. Régimen Local (IV) Las competencias municipales: sistema de determinación. Competencias propias, delegadas y competencias distintas de las propias. Los servicios mínimos.
12. Régimen de sesiones y acuerdos de los órganos de gobierno local. Actas, certificaciones, comunicaciones, notificaciones y publicación de los acuerdos.
13. Impuestos Locales: El impuesto sobre Bienes Inmuebles. El Impuesto sobre Actividades Económicas. El Impuesto sobre Vehículos de Tracción Mecánica. El impuesto sobre Construcciones, Instalaciones y Obras. El Impuesto sobre el Incremento de Valor de los Terrenos de Naturaleza Urbana.
14. El Presupuesto General de las Entidades Locales: Concepto y Principios. Elaboración, aprobación, ejecución y liquidación del presupuesto.
15. El personal al servicio de las Corporaciones Locales: Clases y régimen jurídico. Derechos y deberes de los empleados públicos. Régimen disciplinario.