Oficial 1ª de jardinería
Consell Comarcal del Baix Empordà · Baix Empordà
En qué punto está el proceso hoy y qué se ha publicado hasta ahora.
Convocatoria para la provisión temporal de 1 plaza de Administrativo (C1) en el Departament d'Igualtat i Feminismes (Barcelona). El proceso es un concurso de méritos para personal interino. La solicitud debe presentarse hasta el 17 de septiembre de 2026.
A fecha de 21 de septiembre de 2026, el proceso está en «plazo cerrado» desde el 17 de septiembre de 2026. La última publicación oficial recogida es del 7 de septiembre de 2026.
Todo lo que se ha publicado sobre este proceso, de lo más reciente a lo más antiguo, con su documento oficial.
1 publicación
Bases de la convocatoria
Convocatoria para la provisión temporal de 1 plaza de Administrativo (C1) en el Departament d'Igualtat i Feminismes (Barcelona). El proceso es un concurso de méritos para personal interino. La solicitud debe presentarse hasta el 17 de septiembre de 2026.
CIDO-22151266-1-placa-dadministratiu-a-la-subdireccio-general-de-recursos-Cuántas plazas se convocan y cómo se reparten entre turnos y especialidades.
Lo que hay que cumplir para presentarse, lo que cuesta y cómo se presenta la solicitud.
fuente: CIDO-22151266-1-placa-dadministratiu-a-la-subdireccio-general-de-recursos-
Los ejercicios que hay que superar, en el orden en que los fijan las bases.
1 ejercicio · Concurso
— Entrevista i/o prova
Entrevista personal i/o prova per valorar els coneixements específics, l’experiència i les competències professionals.
eliminatorio · máx. 45 puntos
Fase de concurso
Se valoran los siguientes méritos: Treball desenvolupat (máx 25 puntos), Titulacions acadèmiques oficials (máx 8 puntos), Coneixements superiors de llengua catalana (máx 5 puntos), Formación, publicacions i docència (máx 17 puntos).
Promoción interna: El proceso tiene dos fases: Fase I (prioritaria para funcionarios de carrera) y Fase II (si no hay funcionarios, se abre a otros candidatos que cumplan los requisitos).
fuente: CIDO-22151266-1-placa-dadministratiu-a-la-subdireccio-general-de-recursos-
Qué se sabe del programa de este proceso, y de dónde sale.
Este proceso no tiene temario que preparar: es una bolsa de trabajo y se resuelve valorando méritos, sin ejercicios sobre un programa de temas.
Convocatorias de tu comunidad y de tu grupo, con el plazo que les queda y en qué punto está cada proceso.
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