Plazo abierto hasta el 23 de septiembre de 2026

Auxiliar Administrativo/a — Ayuntamiento de Santa Margarida de Montbui

Barcelona, Cataluña

Cierra en 2 días · 23 de septiembre de 2026

Empezar gratis Ver las bases oficiales

Plan de prueba disponible. Sin tarjeta.

Plazas: 1
Grupo: Grupo C2
Acceso: Turno libre

Última publicación oficial: 3 de septiembre de 2026

Estado Plazas Requisitos Proceso selectivo Temario (20)

Estado del proceso

En qué punto está el proceso hoy y qué se ha publicado hasta ahora.

El Ayuntamiento de Santa Margarida de Montbui convoca una plaza de Ingeniero/a Técnico/a Municipal por concurso-oposición. El plazo de inscripción es de 20 días naturales a contar desde el día siguiente a esta publicación en el BOE.

A fecha de 21 de septiembre de 2026, el proceso está en «plazo abierto» hasta el 23 de septiembre de 2026. La última publicación oficial recogida es del 3 de septiembre de 2026.

Publicaciones del proceso

Todo lo que se ha publicado sobre este proceso, de lo más reciente a lo más antiguo, con su documento oficial.

3 publicaciones

Bases de la convocatoria

Consultar las bases (PDF) Fuente oficial

Convocatoria 3 de septiembre de 2026 BOE

El Ayuntamiento de Santa Margarida de Montbui convoca una plaza de Ingeniero/a Técnico/a Municipal por concurso-oposición. El plazo de inscripción es de 20 días naturales a contar desde el día siguiente a esta publicación en el BOE.
BOE-A-2026-18544
Convocatoria 3 de septiembre de 2026 BOE

El Ayuntamiento de Santa Margarida de Montbui convoca una plaza de Auxiliar Administrativo/a por concurso-oposición. El plazo de inscripción es de 20 días naturales a contar desde el día siguiente a esta publicación en el BOE.
BOE-A-2026-18546
Convocatoria 7 de agosto de 2026 DOGC

Convocatoria mediante concurso-oposición de una plaza de Auxiliar Administrativo (C2) y constitución de bolsa de trabajo. Requiere titulación específica y acreditación de nivel C1 de catalán. El plazo de inscripción de 20 días naturales se abrirá al día siguiente de la publicación del extracto en el BOE.
DOGC-1052152

Plazas

Cuántas plazas se convocan y cómo se reparten entre turnos y especialidades.

Plazas

fuente: DOGC-1052152

Requisitos

Lo que hay que cumplir para presentarse, lo que cuesta y cómo se presenta la solicitud.

Titulación: Graduat/a en Educació Secundària, Graduat/a Escolar, Tècnic/a cicles formatius grau mitjà, Tècnic/a auxiliar FP 1r grau o titulación equivalente.
Nacionalidad: Española, de la UE o de Estados con tratados de libre circulación.
Edad: 16 años y no exceder la edad de jubilación forzosa.
Otros: Acreditar nivel C1 de catalán o realizar prueba
No padecer enfermedad o limitación incompatible con el puesto
No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio público
No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas
No estar afectado por causas de incapacidad o incompatibilidad
Tasas: 17,50 € · exenciones: Personas en situación de desempleo acreditado por el Servei d'Ocupació de Catalunya.
Solicitud: En el Registro General del Ayuntamiento, preferiblemente de forma telemática, o según art. 16 de la Ley 39/2015.

fuente: DOGC-1052152

Proceso selectivo

Los ejercicios que hay que superar, en el orden en que los fijan las bases.

4 ejercicios · Concurso-oposición

Idiomas — 1er. Exercici.- PROVA DE CASTELLÀ

Consistirá en la realización de pruebas de conocimiento de lengua castellana (nivel C1) obligatorias solo para aspirantes que no tengan la nacionalidad española, salvo exenciones.

eliminatorio
Idiomas — 2n. Exercici.- PROVA DE CATALÀ

Consistirá en la realización de pruebas de conocimiento de catalán (nivel C1). Obligatorio para todos los aspirantes salvo exenciones.

eliminatorio
Test — 3er Exercici. PROVA DE CONEIXEMENTS TEÒRICS

Cuestionario de 30 preguntas con respuestas alternativas sobre el temario de la convocatoria.

30 preguntas · 60 min · eliminatorio · mínimo 7.5 de 15
— 4rt. Exercici.- PROVA PRÀCTICA

Supuestos prácticos o preguntas de respuesta breve relacionados con las funciones del puesto.

eliminatorio · mínimo 15 de 30

Fase de concurso

Se valorará la experiencia profesional (hasta 7 puntos), cursos/seminarios (hasta 3.5 puntos), formación reglada (hasta 1 punto), acreditaciones ACTIC (hasta 0.5 puntos), nivel de catalán superior (1 punto) e idiomas (hasta 1 punto). Total méritos máximo: 14 puntos. Adicionalmente, se realiza una entrevista personal (obligatoria, no eliminatoria) de hasta 2 puntos.

fuente: DOGC-1052152

Temario

El programa completo de Auxiliar Administrativo/a, tema a tema, tal y como sale en la convocatoria.

20 temas

Fuente oficial del temario

1. La Constitució espanyola de 1978: estructura, contingut i principis. Els drets fonamentals i les llibertats publiques.
2. L'Estatut d'autonomia de Catalunya de 2006: estructura i contingut. Drets i deures de la ciutadania. Principis rectors. La Generalitat de Catalunya i els seus òrgans de govern. Competències de la Generalitat de Catalunya.
3. El municipi: elements. El terme municipal. La població. L'empadronament. Drets i deures dels veïns. Concepte, organització i competències. Funcionament dels òrgans col·legiats locals. Convocatòria i ordre del dia. Actes i certificacions d'acords.
4. L'atenció al públic: acolliment i informació. Canals de comunicació: presencials, telefònics, en línia. Atenció al públic culturalment divers. Habilitats comunicatives. Iniciatives, reclamacions, queixes i peticions.
5. Els moments clau del procés d'atenció a la ciutadania. Les competències interpersonals. L'escolta activa i l'empatia. L'assertivitat.
6. Els documents administratius. Tipologia de documents. Estructura i criteris de redacció de la carta, el certificat, la citació, la diligència, la notificació i la sol·licitud. Els usos no sexistes ni discriminatoris de la llengua en el llenguatge administratiu.
7. Tractament i gestió de la documentació. Recepció i registre de documents. Organització dels documents administratius. Arxiu de documents. Gestió i organització dels documents electrònics. Registre d'entrades i sortides.
8. La Seu electrònica i punt d'accés general electrònic. Oficina virtual de tràmits. Tràmits telemàtics. Requisits en la presentació de documents. Les còpies electròniques. Certificació digital i signatura electrònica. Comunicacions i notificacions.
9. La identificació i la signatura en el procediment administratiu: marc normatiu, diferenciació entre signatura i identificació, i sistemes a utilitzar.
10. Drets i deures de l'administrat. L'acte administratiu. Concepte i classes. Validesa i eficàcia de l'acte administratiu. La invalidesa dels actes administratius: actes nuls i actes anul·lables. La convalidació. La revisió d'ofici.
11. Procediment administratiu: Estructura i fases. Els terminis administratius: regulació, còmput. L'obligació de resoldre. El silenci administratiu. Notificació, pràctica de la notificació i publicació dels actes administratius.
12. Els recursos administratius: concepte i classes. Principis generals. El recurs d'alçada. El recurs de reposició. El recurs extraordinari de revisió.
13. Servei públic local: serveis mínims i obligatoris. Formes de gestió directa i formes de gestió indirecta.
14. Els pressupostos locals: concepte, principis i estructura. Elaboració, aprovació, modificació. La despesa pública local.
15. Els béns públics. Tipologia. Els béns de les entitats locals. Classes.
16. La responsabilitat de l'Administració pública: caràcters. Els supòsits de responsabilitat. Danys indemnitzables. L'acció de responsabilitat. La responsabilitat patrimonial.
17. Els contractes del sector públic: tipologia i característiques essencials. Requisits per contractar amb el sector públic: la capacitat i la solvència. Contingut mínim del contracte. El contracte de serveis, el contracte de subministrament i el contracte d'obres. El contracte menor.
18. El personal al servei de les administracions públiques: les seves classes. Drets i deures dels empleats públics. Principis ètics. Codi de conducta. Accés a la funció pública. Oferta pública d'ocupació. La selecció del personal: sistemes de selecció. Requisits de participació i procediment selectiu.
19. La prevenció de riscos laborals a les administracions públiques: conceptes essencials. Pla de prevenció i avaluació de riscos.
20. Els Plans per a la Igualtat entre dones i homes a l'Administració local. Normativa aplicable. La Llei 15/2022, de 12 de juliol, integral per a la igualtat de tracte i la no discriminació.