Convocada desde el 29 de septiembre de 2026

Auxiliar de geriatría — Departament de Drets Socials i Inclusió

Cataluña

Sin plazo de solicitud abierto

Empezar gratis Ver las bases oficiales

Plan de prueba disponible. Sin tarjeta.

Plazas: 40
Grupo: Grupo C2

Última publicación oficial: 29 de septiembre de 2026

Estado Plazas Requisitos Proceso selectivo Temario (10)

Estado del proceso

En qué punto está el proceso hoy y qué se ha publicado hasta ahora.

Se modifica la composición del Órgano Técnico de Selección (tribunal) para el proceso selectivo de 40 plazas de auxiliar de geriatría (convocatoria DSI/L002/25).

A fecha de 23 de octubre de 2026, el proceso está en «convocada» desde el 29 de septiembre de 2026. La última publicación oficial recogida es del 29 de septiembre de 2026.

Publicaciones del proceso

Todo lo que se ha publicado sobre este proceso, de lo más reciente a lo más antiguo, con su documento oficial.

1 publicación

Bases de la convocatoria

Consultar las bases (PDF) Fuente oficial

Corrección 29 de septiembre de 2026 DOGC

Se modifica la composición del Órgano Técnico de Selección (tribunal) para el proceso selectivo de 40 plazas de auxiliar de geriatría (convocatoria DSI/L002/25).
DOGC-1055326

Plazas

Cuántas plazas se convocan y cómo se reparten entre turnos y especialidades.

Plazas

fuente: DOGC-1055326

Requisitos

Lo que hay que cumplir para presentarse, lo que cuesta y cómo se presenta la solicitud.

Titulación: Título de graduado/a en educación secundaria, graduado/a escolar, técnico/a correspondiente a ciclos formativos de grado medio, o técnico/a auxiliar de FP1 o equivalente; además de titulaciones/certificados específicos en dependencia según Orden TSF/216/2019.
Nacionalidad: Española, o nacional de otro estado miembro de la UE, o en el ámbito de tratados de libre circulación de trabajadores, o extranjeros con residencia legal en España.
Edad: Haber cumplido 16 años y no superar la edad de jubilación forzosa.
Otros: Conocimientos de catalán (nivel B1 o superior)
Conocimientos de castellano (nivel B1 o superior, solo para no españoles no exentos)
Capacidad funcional
No haber sido separado del servicio ni inhabilitado
No ser personal laboral fijo de la misma categoría en la Generalitat
Tasas: 31,05 € · exenciones: Exentas personas en desempleo (sin prestación), personas jubiladas (sin alcanzar edad forzosa) y personas con discapacidad >= 33%. Existen bonificaciones (21,75€ o 15,55€) según familia numerosa/monoparental o víctimas de violencia machista.
Solicitud: Cumplimentación y presentación del formulario electrónico en el portal Trámites de la Generalitat de Catalunya (tramits.gencat.cat). Presentar solicitud

fuente: DOGC-1055326

Proceso selectivo

Los ejercicios que hay que superar, en el orden en que los fijan las bases.

4 ejercicios · Concurso-oposición

Test — Primer ejercicio: conocimientos generales

Cuestionario de 20 preguntas (más 2 de reserva) sobre el programa de temas del anexo 2, con cuatro respuestas alternativas y solo una correcta.

20 preguntas · 80 min · eliminatorio · mínimo 6 de 15
— Segundo ejercicio: supuesto práctico

Cuestionario de 15 preguntas (más 2 de reserva) sobre un supuesto práctico relacionado con el contenido de los temas 4 a 10.

15 preguntas · 90 min · eliminatorio · mínimo 10 de 20
Idiomas — Segunda prueba: Conocimientos de lengua catalana

Prueba escrita (comprensión lectora, expresión escrita y gramática/vocabulario) y prueba oral (conversación guiada). Exento para quienes acrediten nivel B1 o superior.

105 min · eliminatorio
Idiomas — Tercera prueba: Conocimientos de lengua castellana

Para aspirantes sin nacionalidad española no exentos. Comprende comprensión lectora, expresión escrita y expresión oral. Nivel equivalente a B1.

120 min · eliminatorio

Fase de concurso

Se valoran méritos con un máximo de 65 puntos: titulaciones (hasta 13), formación (hasta 13, incluyendo ACTIC hasta 2,5), experiencia profesional (hasta 32,5) y nivel superior de catalán (hasta 6,5).

fuente: DOGC-1055326

Temario

El programa completo de Auxiliar de geriatría, tema a tema, tal y como sale en la convocatoria.

10 temas

Fuente oficial del temario

1. Estatuto de los trabajadores: derechos y deberes del personal laboral. Convenio colectivo único del personal laboral de la Generalitat de Catalunya: clasificación profesional, retribuciones básicas y complementarias, jornada, vacaciones, tipología de faltas y sus sanciones dentro del régimen disciplinario, y modificaciones sustanciales de las condiciones de trabajo.
2. El ciudadano y la ciudadana como titulares de derechos ante la Administración. Administración electrónica: concepto, principios y beneficios para la ciudadanía y para las administraciones. Datos de carácter personal: definición, derecho a ser informado, consentimiento, derecho de acceso, derecho de rectificación y derecho de supresión.
3. La prevención de riesgos laborales: derechos y obligaciones de los trabajadores en materia de prevención de riesgos. Seguridad y salud laboral: definición de riesgo laboral; definición de accidente laboral y sus tipologías, y definición de enfermedad profesional. El Plan de igualdad de género de la Administración de la Generalitat de Catalunya.
4. El Sistema Catalán de Servicios Sociales. La Ley 12/2007, de 11 de octubre, de servicios sociales. El Decreto 142/2010, de 11 de octubre, por el que se aprueba la Cartera de servicios sociales. La Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de promoción de la autonomía personal y atención a las personas en situación de dependencia.
5. El plan individual de atención interdisciplinaria dirigida a cubrir las actividades de la vida diaria y a realizar su seguimiento. La atención centrada en la persona y la programación de actividades por parte del equipo interdisciplinario. Calidad de los servicios prestados y satisfacción de los usuarios.
6. Las funciones del auxiliar en las intervenciones de atención física a las personas residentes. Atención a la higiene personal y mantenimiento del orden y las condiciones higiénico-sanitarias de la habitación de la persona residente.
7. Las funciones del auxiliar en la atención sociosanitaria a las personas residentes. Colaboración con el equipo sanitario para realizar las actuaciones de cariz sanitario. Utilización de ayudas técnicas. Movilizaciones, contenciones y transferencias. Prevención de accidentes. Atención a enfermos terminales. Acompañamiento a la muerte y al duelo.
8. La alimentación dirigida a las personas mayores. Características de la alimentación equilibrada y saludable. La ingesta de alimentos según las necesidades nutricionales y alimentarias de las personas mayores. Cambios fisiológicos en el proceso de envejecimiento, dificultades de deglución y disfagia. Tipo de dietas habituales en las residencias de personas mayores.
9. Los principales síndromes geriátricos. Inmovilidad. Inestabilidad y caídas. Incontinencia urinaria y fecal. Deterioro cognitivo.
10. La documentación básica de trabajo. Principales protocolos y registros (acogida y adaptación, incontinencias, caídas, contenciones, lesiones por presión, higiene personal).