Plazo abierto hasta el 9 de octubre de 2026

Dinamizador/a de cultura y juventud — Ayuntamiento de Font-rubí

Barcelona, Cataluña

Cierra en 18 días · 9 de octubre de 2026

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Plan de prueba disponible. Sin tarjeta.

Plazas: 1
Grupo: Grupo C1
Acceso: Turno libre

Última publicación oficial: 11 de septiembre de 2026

Estado Plazas Requisitos Proceso selectivo Temario (40)

Estado del proceso

En qué punto está el proceso hoy y qué se ha publicado hasta ahora.

El Ayuntamiento de Font-rubí convoca una plaza de Dinamizador/a de cultura y juventud mediante concurso-oposición. El plazo de inscripción es de 20 días hábiles a partir del día siguiente a la publicación de este extracto en el BOE.

A fecha de 21 de septiembre de 2026, el proceso está en «plazo abierto» hasta el 9 de octubre de 2026. La última publicación oficial recogida es del 11 de septiembre de 2026.

Publicaciones del proceso

Todo lo que se ha publicado sobre este proceso, de lo más reciente a lo más antiguo, con su documento oficial.

2 publicaciones

Bases de la convocatoria

Consultar las bases (PDF) Fuente oficial

Convocatoria 11 de septiembre de 2026 BOE

El Ayuntamiento de Font-rubí convoca una plaza de Dinamizador/a de cultura y juventud mediante concurso-oposición. El plazo de inscripción es de 20 días hábiles a partir del día siguiente a la publicación de este extracto en el BOE.
BOE-A-2026-19025
Convocatoria 8 de septiembre de 2026 DOGC

El Ayuntamiento de Font-rubí convoca una plaza de personal laboral fijo de Dinamizador/a de cultura y juventud por concurso-oposición. El plazo de inscripción es de 20 días hábiles contados a partir del día siguiente a esta publicación en el DOGC.
DOGC-1053836

Plazas

Cuántas plazas se convocan y cómo se reparten entre turnos y especialidades.

Plazas

fuente: BOE-A-2026-19025

Requisitos

Lo que hay que cumplir para presentarse, lo que cuesta y cómo se presenta la solicitud.

Titulación: Bachiller o técnico de FP de grado medio o equivalente
Nacionalidad: Española, miembros de la UE, o extranjeros con residencia legal según Ley Orgánica 4/2000
Edad: 16 años y no exceder la edad máxima de jubilación forzosa
Otros: Capacidad funcional
No haber sido separado del servicio público
No hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas
Acreditar nivel C1 de catalán
Acreditar conocimientos de castellano (si no es nacionalidad española)
Tasas: No indicadas
Solicitud: Trámite online en la sede electrónica municipal (instancia genérica) o por los medios previstos en el art. 16.4 de la Ley 39/2015. Se debe presentar instancia (Anexo II) y documentación acreditativa. Presentar solicitud

fuente: BOE-A-2026-19025

Proceso selectivo

Los ejercicios que hay que superar, en el orden en que los fijan las bases.

3 ejercicios · Concurso-oposición

Idiomas — Primer exercici: Coneixements de la llengua

Dos pruebas: A) Conocimientos de lengua catalana (nivel C1). B) Conocimientos de lengua castellana (solo para aspirantes no españoles). Ambas son obligatorias y eliminatorias.

eliminatorio
Test — Segon exercici. Prova teòrica de coneixements

Cuestionario tipo test sobre el temario (Anexo I) relacionado con la organización municipal y las tareas del puesto.

30 preguntas · 60 min · eliminatorio · mínimo 15 de 30
— Tercer exercici: Prova Pràctica

Prueba práctica con uno o varios casos sobre tareas a desarrollar y el temario específico.

120 min · eliminatorio · mínimo 20 de 40

Fase de concurso

Máximo 30 puntos: Experiencia profesional (hasta 20 puntos), Formación reglada (hasta 4 puntos), Formación complementaria (hasta 4 puntos) y Entrevista (hasta 2 puntos).

fuente: BOE-A-2026-19025

Temario

El programa completo de Dinamizador/a de cultura y juventud, tema a tema, tal y como sale en la convocatoria.

40 temas

Fuente oficial del temario

PRIMERA PART: MATÈRIA GENERAL

1. La Constitució espanyola de 1978. Estructura i contingut essencial. Els drets i deures fonamentals. La reforma constitucional.
2. L’Estatut d’autonomia de Catalunya. Estructura i contingut essencial. Competències. La reforma estatutària.
3. El municipi. Concepte i elements. L’organització municipal. Òrgans necessaris i òrgans complementaris. El servei públic local. Els serveis mínims.
4. L’acte administratiu: requisits i eficàcia. El silenci administratiu: el silenci positiu i els actes presumptes. L’acte administratiu: concepte, elements i classes. La motivació i la forma.
5. L’eficàcia de l’acte administratiu: principis generals. Execució de l’acte administratiu. La notificació i la publicació.
6. Invalidesa dels actes: nul·litat de ple dret, anul·labilitat.
7. El procediment administratiu. Consideracions generals. Iniciació. Ordenació. Instrucció. Finalització.
8. El procediment administratiu. Terminis. Còmputs de terminis. Desistiment i renúncia. La caducitat.
9. El procediment administratiu. La revisió dels actes en via administrativa. Els recursos administratius: concepte i classes.
10. La responsabilitat de les administracions públiques. Responsabilitat patrimonial. L’acció de responsabilitat. La responsabilitat de les autoritats i del personal al servei de les administracions públiques.
11. L’organització municipal: òrgans necessaris i òrgans complementaris. Competències de l’Alcaldia, el Ple i la Junta de Govern Local. Els grups polítics. Règim de sessions i acords dels òrgans de govern local. Actes, certificacions, comunicacions, notificacions i publicació dels acords. El registre de documents.
12. Les hisendes locals. Els pressupostos locals.
13. Ordenances i reglaments de les entitats locals. Classes. Procediment d’elaboració i aprovació.
14. Llei 40/2015, d’1 d’octubre, de règim jurídic del sector públic. El principi de jerarquia. Delegació. Avocació. Delegació de signatura. L’abstenció i la recusació.
15. L’estatut Bàsic de l’Empleat Públic, aprovat per Reial decret Legislatiu 5/2015, de 30 d’octubre. Drets i deures dels empleats públics.
16. L’estatut Bàsic de l’Empleat Públic, aprovat per Reial decret Legislatiu 5/2015, de 30 d’octubre. Règim d’incompatibilitats.
17. Els convenis. Definició i tipus de convenis. Tràmits preceptius per la subscripció de convenis i els seus efectes. Convenis amb entitats del municipi. Règim jurídic, objecte i límits.
18. Els contractes dels sector públic. Elements. Principis generals. Tipologia contractual. Classificació i Règim jurídic. Les normes específiques de contractació en les Entitats locals. Els contractes d’espectacles en l’àmbit cultural.
19. Els contractes del sector públic. El contracte menor. Límits. Tramitació. Durada.
20. Llei 38/2003, general de Subvencions: Àmbit d’aplicació de la llei. Disposicions comunes a les subvencions públiques.
21. Procediments de concessió i gestió de les subvencions.
22. Reintegrament de les subvencions.
23. Llei 19/2014, de 29 de desembre, de transparència, accés a la informació pública i bon govern.
24. La protecció de dades de caràcter personal. La llei orgànica de protecció de dades: objecte, àmbit d’aplicació i principis de la protecció de dades. Qualitat de les dades. Dades especialment protegides. Drets dels usuaris i obligacions de l’organització.
25. Llei 9/1993, de 30 de setembre, del Patrimoni Cultural Català.