Convocada desde el 24 de septiembre de 2026

Personal Laboral Fijo — Agencia Pública Empresarial de la Radio y Televisión de Andalucía y Canal Sur Radio y Televisión, S.A.

Andalucía

Plazo pendiente de publicación

Empezar gratis Ver las bases oficiales

Plan de prueba disponible. Sin tarjeta.

Plazas: 228
Acceso: Libre y promoción interna

Última publicación oficial: 30 de septiembre de 2026

Estado Plazas Requisitos Proceso selectivo Temario

Estado del proceso

En qué punto está el proceso hoy y qué se ha publicado hasta ahora.

Corrección de errores y aclaración de plazos de la convocatoria de 228 plazas de personal laboral fijo en la RTVA. Se precisan los plazos de inscripción para las diferentes fases (reingreso, traslados, promoción interna y concurso-oposición) y se ajusta la distribución territorial de plazas para la categoría de Operador/a de Sonido.

A fecha de 23 de octubre de 2026, el proceso está en «convocada» desde el 24 de septiembre de 2026. La última publicación oficial recogida es del 30 de septiembre de 2026.

Publicaciones del proceso

Todo lo que se ha publicado sobre este proceso, de lo más reciente a lo más antiguo, con su documento oficial.

2 publicaciones

Bases de la convocatoria

Consultar las bases (PDF) Fuente oficial

Corrección 30 de septiembre de 2026 BOJA

Corrección de errores y aclaración de plazos de la convocatoria de 228 plazas de personal laboral fijo en la RTVA. Se precisan los plazos de inscripción para las diferentes fases (reingreso, traslados, promoción interna y concurso-oposición) y se ajusta la distribución territorial de plazas para la categoría de Operador/a de Sonido.
BOJA-2026-190-30
Convocatoria 24 de septiembre de 2026 BOJA

Convocatoria para la cobertura de 228 plazas de personal laboral fijo en la RTVA y Canal Sur mediante varios sistemas (reingreso, traslados, promoción interna y concurso-oposición). El plazo de presentación de solicitudes es de 10 días hábiles contados a partir del día siguiente a esta publicación en el BOJA.
BOJA-2026-186-22

Plazas

Cuántas plazas se convocan y cómo se reparten entre turnos y especialidades.

228

Plazas

fuente: BOJA-2026-186-22

Requisitos

Lo que hay que cumplir para presentarse, lo que cuesta y cómo se presenta la solicitud.

Titulación: Según especialidad, ver Anexo VI
Edad: Tener cumplidos los 18 años y no haber alcanzado la edad ordinaria de jubilación.
Otros: No padecer enfermedad ni limitación física, psíquica o sensorial incompatible con el desempeño
Dominio hablado y escrito de la lengua española
No haber causado baja en RTVA o su sociedad filial como consecuencia de despido disciplinario
Tasas: No indicadas
Solicitud: Presentación telemática mediante la aplicación habilitada en la página web indicada. Presentar solicitud

fuente: BOJA-2026-186-22

Proceso selectivo

Los ejercicios que hay que superar, en el orden en que los fijan las bases.

2 ejercicios · Concurso-oposición

Test — Primer ejercicio

Cuestionario tipo test de conocimientos y aplicación práctica sobre el temario común y específico. Incluye preguntas sobre el temario común, conocimientos teóricos específicos y casos de aplicación práctica.

eliminatorio
— Segundo ejercicio

Prueba práctica de aptitud profesional sobre el contenido propio del puesto.

eliminatorio

Fase de concurso

La fase de concurso se valorará conforme al baremo recogido en el Anexo IV de la convocatoria y a la documentación aportada. Representa un máximo del 45% de la valoración global.

Promoción interna: La convocatoria engloba distintos sistemas: reingreso de excedencia, concurso de traslados, promoción interna y concurso-oposición libre. La promoción interna consta de dos fases: pruebas prácticas (50%) y concurso de méritos (50%).

Por especialidad: Los requisitos específicos de titulación, formación y experiencia varían según el puesto y figuran en el Anexo VI.

fuente: BOJA-2026-186-22