Plazo cerrado

Subaltern — Generalitat de Catalunya - Departament de Cultura

Tarragona, Cataluña

Cerró el 17 de agosto de 2026

Plan de prueba disponible. Sin tarjeta.

Plazas
1
Grupo
Grupo AP

Última publicación oficial: 5 de agosto de 2026

Estado del proceso

En qué punto está el proceso hoy y qué se ha publicado hasta ahora.

Convocatoria para la provisión de 1 plaza de personal funcionario interino de la escala de Subalterno para la Biblioteca Pública de Tarragona. El proceso es de concurso de méritos.

A fecha de 22 de octubre de 2026, el proceso está en «plazo cerrado» desde el 17 de agosto de 2026. La última publicación oficial recogida es del 5 de agosto de 2026.

Publicaciones del proceso

Todo lo que se ha publicado sobre este proceso, de lo más reciente a lo más antiguo, con su documento oficial.

1 publicación

  1. Convocatoria CIDO

    Convocatoria para la provisión de 1 plaza de personal funcionario interino de la escala de Subalterno para la Biblioteca Pública de Tarragona. El proceso es de concurso de méritos.

    CIDO-22054581-1-placa-de-subaltern-a-la-biblioteca-publica-de-tarragona-ge

Plazas

Cuántas plazas se convocan y cómo se reparten entre turnos y especialidades.

Requisitos

Lo que hay que cumplir para presentarse, lo que cuesta y cómo se presenta la solicitud.

Titulación
Titulació necessària per accedir al cos subaltern, grup E
Nacionalidad
espanyola
Edad
16 años y no exceder la edad de jubilación forzosa
Otros
  • Certificat de nivell intermedi de català (B2)
  • Certificat negatiu de delictes de naturalesa sexual
  • Capacidad funcional
  • No estar inhabilitado ni separado mediante expediente disciplinario
Tasas
No indicadas
Solicitud
Presentación mediante formulario electrónico disponible en la oferta, adjuntando CV personal y CV de la plataforma ATRI en formato PDF.

fuente: CIDO-22054581-1-placa-de-subaltern-a-la-biblioteca-publica-de-tarragona-ge

Proceso selectivo

Los ejercicios que hay que superar, en el orden en que los fijan las bases.

Concurso

Fase de concurso

La selección se basa en la evaluación de méritos (experiencia laboral en bibliotecas del Sistema de Lectura Pública de Catalunya, experiencia en atención al público en equipamientos culturales, experiencia en funciones relacionadas y conocimientos de ofimática). Tras la valoración del currículum, los candidatos pueden ser convocados a una prueba y/o entrevista personal complementaria.

fuente: CIDO-22054581-1-placa-de-subaltern-a-la-biblioteca-publica-de-tarragona-ge

Temario

Qué se sabe del programa de este proceso, y de dónde sale.

Este proceso no tiene temario que preparar: es una bolsa de trabajo y se resuelve valorando méritos, sin ejercicios sobre un programa de temas.

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