Plazo cerrado

Taquillero/a-Dependiente — Diputación Provincial de Palencia

Palencia, Castilla y León

Cerró el 1 de septiembre de 2026

Plan de prueba disponible. Sin tarjeta.

Plazas
1
Grupo
Grupo AP
Acceso
Turno libre

Última publicación oficial: 4 de agosto de 2026

Estado del proceso

En qué punto está el proceso hoy y qué se ha publicado hasta ahora.

Convocatoria para cubrir una plaza de Taquillero/a-Dependiente mediante oposición (turno libre). El plazo de presentación de solicitudes es de 20 días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en el BOE.

A fecha de 21 de septiembre de 2026, el proceso está en «plazo cerrado» desde el 1 de septiembre de 2026. La última publicación oficial recogida es del 4 de agosto de 2026.

Publicaciones del proceso

Todo lo que se ha publicado sobre este proceso, de lo más reciente a lo más antiguo, con su documento oficial.

2 publicaciones

  1. Convocatoria BOE

    Convocatoria para cubrir una plaza de Taquillero/a-Dependiente mediante oposición (turno libre). El plazo de presentación de solicitudes es de 20 días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en el BOE.

    BOE-A-2026-16977
  2. Convocatoria BOCYL

    Convocatoria para 1 plaza de personal laboral fijo (Taquillero-Dependiente) mediante oposición libre en la Diputación Provincial de Palencia. El plazo de inscripción de 20 días hábiles comenzará tras la publicación del extracto en el BOE.

    BOCYL-D-28072026-144-32

Plazas

Cuántas plazas se convocan y cómo se reparten entre turnos y especialidades.

Requisitos

Lo que hay que cumplir para presentarse, lo que cuesta y cómo se presenta la solicitud.

Titulación
Certificado de Escolaridad
Nacionalidad
española o, en su caso, nacional de los demás Estados miembros de la UE o de Estado incluido en el ámbito de aplicación de Tratados Internacionales (libre circulación de trabajadores)
Edad
16 años y no haber alcanzado la edad para la jubilación forzosa
Otros
  • No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio al Estado, CCAA o Entidades Locales, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas
  • Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño de las funciones del contrato
Tasas
12,00 € · exenciones: Exención del 75% para desempleados sin prestación. Exención total para familias numerosas de categoría especial (50% para general). Exención total para personas con discapacidad igual o superior al 33%.
Solicitud
Presentación telemática a través del procedimiento electrónico habilitado en la Sede Electrónica de la Diputación de Palencia. Presentar solicitud

fuente: BOE-A-2026-16977

Proceso selectivo

Los ejercicios que hay que superar, en el orden en que los fijan las bases.

1 ejercicio · Oposición

  1. Test — Ejercicio único (dos partes)

    El ejercicio se divide en dos partes: una teórica (cuestionario de máximo 50 preguntas tipo test sobre el temario del Anexo I) y una práctica (cuestionario de máximo 30 preguntas sobre uno o varios supuestos prácticos).

    80 preguntas · 90 min · eliminatorio · mínimo 5 de 10

fuente: BOE-A-2026-16977

Temario

El programa completo de Taquillero/a-Dependiente, tema a tema, tal y como sale en la convocatoria.

11 temas

Fuente oficial del temario
  1. 1. La Constitución Española de 1978: Título Preliminar. Título I: Los derechos y deberes fundamentales.
  2. 2. La Diputación de Palencia. Competencias, órganos de Gobierno y atribuciones. Especial referencia al Servicio de Cultura de la Diputación.
  3. 3. El personal al servicio de las Administraciones Públicas. Clases de empleados públicos. Derechos y deberes de los empleados públicos. Adquisición y pérdida de la condición de empleado público. El personal al servicio de las Corporaciones locales: clases y régimen jurídico.
  4. 4. La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Título Preliminar: Objeto y ámbito de la ley. Título I: El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. La Ley 4/2023, de 28 de febrero, para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos de las personas LGTBI: disposiciones generales; deber de protección; medidas en el ámbito administrativo.
  5. 5. Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales. Capítulo I: Objeto, ámbito de aplicación y definiciones. Capítulo III: Derechos y obligaciones. Capítulo V: consulta y participación de los trabajadores.
  6. 6. Conocimientos generales de ortografía y gramática de la lengua española. Nociones fundamentales de aritmética. Principales operaciones de cálculo.
  7. 7. Comunicación y el lenguaje. Tipos de comunicación: oral, telefónica y escrita. La comunicación no verbal. Información, control de acceso y atención al público. Información general y particular al ciudadano.
  8. 8. La Provincia de Palencia. Municipios que la componen. Nociones generales de su geografía.
  9. 9. Principales recursos turísticos y culturales de la provincia: La montaña, el Camino de Santiago, el Románico y el Canal de Castilla.
  10. 10. La Villa Romana de La Olmeda: localización; historia; características generales del edificio; los mosaicos de la Villa; el edificio contemporáneo. El museo de la Villa Romana de La Olmeda.
  11. 11. La Villa Romana de La Tejada: localización; historia; características generales del edificio; los mosaicos de la Villa.

fuente: BOE-A-2026-16977

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