Plazo cerrado

Técnico Docente — FEVAL-Gestión de Servicios, SLU

Extremadura

Cerró el 14 de agosto de 2026

Plan de prueba disponible. Sin tarjeta.

Plazas
1

Última publicación oficial: 24 de julio de 2026

Estado del proceso

En qué punto está el proceso hoy y qué se ha publicado hasta ahora.

FEVAL-Gestión de Servicios, SLU convoca una plaza de Técnico Docente para el 'Plan Formativo 2026'. El proceso es para personal laboral temporal. Las bases íntegras están disponibles en la web de FEVAL y el plazo de presentación de solicitudes finaliza el 14 de agosto de 2026.

A fecha de 21 de septiembre de 2026, el proceso está en «plazo cerrado» desde el 14 de agosto de 2026. La última publicación oficial recogida es del 24 de julio de 2026.

Publicaciones del proceso

Todo lo que se ha publicado sobre este proceso, de lo más reciente a lo más antiguo, con su documento oficial.

1 publicación

  1. Convocatoria DOE

    FEVAL-Gestión de Servicios, SLU convoca una plaza de Técnico Docente para el 'Plan Formativo 2026'. El proceso es para personal laboral temporal. Las bases íntegras están disponibles en la web de FEVAL y el plazo de presentación de solicitudes finaliza el 14 de agosto de 2026.

    DOE-20260724-1ahjzeo

Plazas

Cuántas plazas se convocan y cómo se reparten entre turnos y especialidades.

Requisitos

Lo que hay que cumplir para presentarse, lo que cuesta y cómo se presenta la solicitud.

Titulación
Ver Anexo II. Según curso/itinerario
Nacionalidad
Ser español o nacional de alguno de los restantes Estados miembros de la Unión Europea o de aquellos Estados a los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores
Edad
18 años
Otros
  • No padecer enfermedad ni defecto físico que impida el normal ejercicio de las funciones del puesto de trabajo
  • No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquier Administración Pública, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de las funciones públicas mediante sentencia firme
  • Experiencia docente mínima (Ver Anexo II según curso/itinerario)
Tasas
No indicadas
Solicitud
Entrega presencial o envío postal certificado al Registro General de FEVAL en sobre cerrado con la documentación requerida. Si se envía por correo, se debe enviar además copia del resguardo y copia escaneada de la documentación al e-mail informatica@feval.com.

fuente: DOE-20260724-1ahjzeo

Proceso selectivo

Los ejercicios que hay que superar, en el orden en que los fijan las bases.

2 ejercicios · Concurso

  1. Méritos — Fase de méritos valorables

    Valoración de desempleo, formación recibida, formación complementaria (estudios e idiomas), experiencia profesional adicional y presentación de un proyecto formativo.

    máx. 100 puntos

  2. — FASE de conocimientos y actitudes

    Los candidatos con las tres mejores puntuaciones en la fase de méritos realizan esta fase posterior.

    eliminatorio

Fase de concurso

La fase de méritos (100% de la valoración inicial) puntúa: situación de desempleo (5 puntos), formación recibida (máx 25 puntos), formación complementaria (máx 25 puntos), experiencia profesional adicional (máx 30 puntos) y elaboración/presentación del Temario (máx 40 puntos).

Por especialidad: La titulación y experiencia exigidas varían según el curso/itinerario (Anexo II).

fuente: DOE-20260724-1ahjzeo

Temario

Qué se sabe del programa de este proceso, y de dónde sale.

Este proceso no tiene temario que preparar: es un concurso y se resuelve valorando méritos, sin ejercicios sobre un programa de temas.

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