Administrativo/a (Escala de Administración General)
Ayuntamiento de Abadiño · Abadiño (Bizkaia)
Ripoll, Cataluña
Sin plazo de solicitud abierto
Plan de prueba disponible. Sin tarjeta.
Última publicación oficial: 22 de julio de 2026
En qué punto está el proceso hoy y qué se ha publicado hasta ahora.
El Ayuntamiento de Ripoll convoca el proceso selectivo para cubrir una plaza de Administrativo/a mediante concurso-oposición por promoción interna. Se recomienda consultar el tablón de anuncios municipal para conocer el inicio del plazo de inscripción, ya que no se especifica en este anuncio.
A fecha de 13 de octubre de 2026, el proceso está en «convocada» desde el 22 de julio de 2026. La última publicación oficial recogida es del 22 de julio de 2026.
Todo lo que se ha publicado sobre este proceso, de lo más reciente a lo más antiguo, con su documento oficial.
1 publicación
Bases de la convocatoria
El Ayuntamiento de Ripoll convoca el proceso selectivo para cubrir una plaza de Administrativo/a mediante concurso-oposición por promoción interna. Se recomienda consultar el tablón de anuncios municipal para conocer el inicio del plazo de inscripción, ya que no se especifica en este anuncio.
DOGC-1050523Cuántas plazas se convocan y cómo se reparten entre turnos y especialidades.
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Plazas
Lo que hay que cumplir para presentarse, lo que cuesta y cómo se presenta la solicitud.
Los ejercicios que hay que superar, en el orden en que los fijan las bases.
4 ejercicios · Concurso-oposición
Idiomas — Primer ejercicio. Conocimiento de la lengua catalana
Ejercicios de conocimientos gramaticales y de comprensión escrita y oral. Obligatorio y eliminatorio.
eliminatorio
Idiomas — Segundo ejercicio. Conocimiento de la lengua castellana
Solo para aspirantes extranjeros que no acrediten el nivel. Obligatorio y eliminatorio.
eliminatorio
— Tercer ejercicio. Prova escrita de coneixements pràctics
Ejercicio práctico relacionado con las funciones de la plaza. Se pueden usar textos legales en soporte papel.
60 min · eliminatorio · mínimo 35 de 70
— Cuarto ejercicio. Entrevista
Potestativa por parte del tribunal para evaluar aptitudes, conocimientos y experiencia.
Fase de concurso
Máximo 30 puntos: Experiencia profesional (hasta 20 pts, en sector público y privado), Formación (hasta 9 pts: cursos y titulaciones) y Otros (hasta 1 pt: idiomas y ACTIC).
Promoción interna: El proceso es exclusivamente de Promoción Interna. Requiere ser personal funcionario de carrera o laboral fijo del Ayuntamiento de Ripoll (C2) con al menos dos años de servicio en ese grupo.
El programa completo de Administrativo/a (Escala de Administración General), tema a tema, tal y como sale en la convocatoria.
10 temas
Del mismo puesto o cerca de aquí, con el plazo que les queda y en qué punto está cada proceso.
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