Plazo cerrado desde el 20 de agosto de 2026

Auxiliar Administrativo/a — Ayuntamiento de Valdés

Asturias

Cerró el 20 de agosto de 2026

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Plazas: 1
Grupo: Grupo C2
Acceso: Promoción interna

Última publicación oficial: 23 de julio de 2026

Estado Plazas Requisitos Proceso selectivo Temario (16)

Estado del proceso

En qué punto está el proceso hoy y qué se ha publicado hasta ahora.

El Ayuntamiento de Valdés convoca una plaza de Auxiliar Administrativo/a mediante concurso-oposición por promoción interna. El plazo de presentación de instancias es de 20 días hábiles a contar desde el siguiente a la publicación de este anuncio en el BOE.

A fecha de 21 de septiembre de 2026, el proceso está en «plazo cerrado» desde el 20 de agosto de 2026. La última publicación oficial recogida es del 23 de julio de 2026.

Publicaciones del proceso

Todo lo que se ha publicado sobre este proceso, de lo más reciente a lo más antiguo, con su documento oficial.

2 publicaciones

Bases de la convocatoria

Consultar las bases (PDF) Fuente oficial

Convocatoria 23 de julio de 2026 BOE

El Ayuntamiento de Valdés convoca una plaza de Auxiliar Administrativo/a mediante concurso-oposición por promoción interna. El plazo de presentación de instancias es de 20 días hábiles a contar desde el siguiente a la publicación de este anuncio en el BOE.
BOE-A-2026-16047
Convocatoria 15 de julio de 2026 BOPA

El Ayuntamiento de Valdés convoca el proceso selectivo para una plaza de Auxiliar Administrativo por promoción interna. El plazo de inscripción de 20 días hábiles comenzará a contar una vez se publique el anuncio de la convocatoria en el BOE.
BOPA-20260715-1u3hv21

Plazas

Cuántas plazas se convocan y cómo se reparten entre turnos y especialidades.

Plazas

fuente: BOE-A-2026-16047

Requisitos

Lo que hay que cumplir para presentarse, lo que cuesta y cómo se presenta la solicitud.

Titulación: Título de ESO, Formación Profesional Básica o equivalente; o 10 años de antigüedad en Cuerpo/Escala de Agrupación Profesional (antiguo Grupo E), o 5 años y superación de curso específico.
Nacionalidad: española o la establecida por la legislación vigente
Edad: 16 años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa
Otros: Tener la condición de funcionario de carrera del Ayuntamiento de Valdés
Pertenecer a una agrupación profesional o cuerpo/escala del subgrupo inmediatamente inferior
Antigüedad de, al menos, dos años de servicio activo en la citada categoría
Capacidad funcional para el desempeño de las tareas
No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquier administración pública
No hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleo o cargo público
No estar incurso en causa de incompatibilidad
Pago de la tasa de inscripción (22,65 €)
Tasas: 22,65 € · exenciones: Personas con grado de discapacidad >= 33%; familias numerosas (exención 100% categoría especial, 50% categoría general); demandantes de empleo (que lleven al menos un mes, no hayan rechazado oferta de empleo adecuado y no tengan rentas superiores al SMI)
Solicitud: Modelo normalizado en el plazo de 20 días hábiles contados desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el BOE. Puede presentarse en las oficinas de registro del Ayuntamiento o en su sede electrónica. Presentar solicitud

fuente: BOE-A-2026-16047

Proceso selectivo

Los ejercicios que hay que superar, en el orden en que los fijan las bases.

2 ejercicios · Concurso-oposición

Test — Primer ejercicio-Teórico

Cuestionario de 50 preguntas sobre el temario (anexo II), con 5 preguntas adicionales de reserva.

50 preguntas · 60 min · eliminatorio · mínimo 15 de 30
— Segundo ejercicio-Práctico

Realización o resolución de uno o varios supuestos prácticos relacionados con las funciones a desarrollar en el puesto de trabajo.

120 min · eliminatorio · mínimo 15 de 30

Fase de concurso

Puntuación máxima 40 puntos. Se valora: Experiencia profesional (hasta 30 puntos: servicios prestados en Administración Pública) y Formación (hasta 10 puntos: titulaciones académicas y formación continua).

Promoción interna: Esta convocatoria es específica para promoción interna, no hay otros turnos.

fuente: BOE-A-2026-16047

Temario

El programa completo de Auxiliar Administrativo/a, tema a tema, tal y como sale en la convocatoria.

16 temas

Fuente oficial del temario

1. La Constitución Española de 1978: Estructura y principios generales. Derechos y deberes fundamentales de los españoles. Organización territorial.
2. La Comunidad Autónoma del Principado de Asturias: Organización y competencias. El Estatuto de Autonomía: Estructura y disposiciones generales (Título Preliminar, Título I y Título II).
3. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (I): Título Preliminar- Disposiciones Generales; Título I- De los interesados en el procedimiento; Título II- De la actividad de las Administraciones Públicas.
4. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (II): Título III- De los actos administrativos; Título IV- De las disposiciones sobre procedimiento administrativo común; Título V- De la revisión de los actos en vía administrativa.
5. Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público: Capítulos I y II del Título Preliminar: Disposiciones generales, de los órganos de las Administraciones Públicas; Capítulo V y VI del Título Preliminar: Del funcionamiento electrónico del Sector Público. Convenios.
6. Las Entidades Locales. El municipio: Concepto y elementos. Alteraciones de términos municipales. La población municipal. El Padrón de habitantes. El estatuto de los vecinos.
7. El municipio. La organización municipal. Los municipios de régimen común: órganos necesarios y órganos complementarios.
8. Las competencias municipales: Competencias propias, delegadas y distintas de las propias y delegadas. Los servicios mínimos.
9. Régimen de sesiones y acuerdos de los órganos de gobierno local.
10. Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales: Los recursos de las haciendas locales; Clasificación de ingresos; El Presupuesto: Concepto y estructura del presupuesto municipal.
11. El personal al servicio de las Corporaciones Locales: Clases. La Oferta de Empleo Público. El acceso a los empleos locales: Principios reguladores. Requisitos. Sistemas selectivos. La carrera Administrativa: La promoción profesional y la provisión de puestos de trabajo. Las situaciones administrativas de los empleados públicos.
12. Régimen retributivo de los empleados públicos. Retribuciones Básicas y retribuciones complementarias.
13. Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno. Publicidad activa y derecho de acceso a la información pública.
14. La Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos personales y garantía de los derechos digitales. Título II. Principios de protección de datos. Título III. Derechos de las personas.
15. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: Objeto y ámbito de 14. Aplicación (título preliminar), el principio de igualdad y tutela contra la discriminación (título I). La Ley del Principado de Asturias 2/2011, de 11 de marzo, para la igualdad de mujeres y hombres y la erradicación de la violencia de género: Disposiciones generales (título Preliminar), Políticas públicas para la promoción de la igualdad entre mujeres y hombres (título I).
16. Ofimática: El procesador de textos Microsoft Word. Concepto funcionalidades principales. Creación y construcción de documentos: plantillas, combinación de correspondencia; La Hoja de Cálculo Microsoft Excel. Concepto Libros. Hojas y Celdas. Fórmulas y funciones. Gráficos.