Plazo abierto

Técnico del centro ocupacional — Comarca de Tarazona y el Moncayo

Tarazona y el Moncayo, Aragón

Cierra en 5 días · 9 de noviembre de 2026

Plan de prueba disponible. Sin tarjeta.

Grupo
Grupo A2

Última publicación oficial: 28 de octubre de 2026

Estado del proceso

En qué punto está el proceso hoy y qué se ha publicado hasta ahora.

Convocatoria para constituir una bolsa de empleo de Técnico del Centro Ocupacional (personal laboral temporal, grupo A2). El sistema de selección es mediante oposición (test de 50 preguntas). El plazo de presentación de instancias es de 10 días naturales a contar desde el día siguiente a la publicación en el BOPZ.

A fecha de 4 de noviembre de 2026, el proceso está en «plazo abierto» hasta el 9 de noviembre de 2026. La última publicación oficial recogida es del 28 de octubre de 2026.

Publicaciones del proceso

Todo lo que se ha publicado sobre este proceso, de lo más reciente a lo más antiguo, con su documento oficial.

1 publicación

Bases de la convocatoria

  1. Convocatoria BOP-ZARAGOZA

    Convocatoria para constituir una bolsa de empleo de Técnico del Centro Ocupacional (personal laboral temporal, grupo A2). El sistema de selección es mediante oposición (test de 50 preguntas). El plazo de presentación de instancias es de 10 días naturales a contar desde el día siguiente a la publicación en el BOPZ.

    BOP-ZARAGOZA-20261028-1nfv59j

Requisitos

Lo que hay que cumplir para presentarse, lo que cuesta y cómo se presenta la solicitud.

Titulación
Grado universitario o diplomatura en Trabajo Social, Educación social, Terapia Ocupacional o Educación Especial.
Nacionalidad
Española, ciudadano de cualquiera de los países miembros de la Unión Europea, o cumplir los requisitos del artículo 57 de la Ley 7/2007 (EBEP).
Edad
Tener cumplidos 16 años de edad y no exceder la edad máxima de jubilación forzosa.
Otros
  • Capacidad funcional para el desempeño de las tareas
  • No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas
  • Permiso de conducir de la clase B
Tasas
20,00 € · exenciones: Se menciona la posibilidad de presentar justificante de exención, sin detallar las causas específicas en el texto.
Solicitud
Instancia en modelo oficial presentada en el Registro General de la entidad, a través de la sede electrónica o por cualquier medio previsto en el art. 16 de la Ley 39/2015. Presentar solicitud

fuente: BOP-ZARAGOZA-20261028-1nfv59j

Proceso selectivo

Los ejercicios que hay que superar, en el orden en que los fijan las bases.

1 ejercicio · Oposición

  1. Test — Prueba de conocimientos

    Cuestionario de 50 preguntas tipo test sobre conocimientos y funciones de la plaza convocada, de acuerdo con el temario específico.

    50 preguntas · eliminatorio · mínimo 5 de 10

fuente: BOP-ZARAGOZA-20261028-1nfv59j

Temario

El programa completo de Técnico del centro ocupacional, tema a tema, tal y como sale en la convocatoria.

14 temas

Fuente oficial del temario

Parte general

  1. 1. El Estatuto de Autonomía de Aragón. Estructura y contenido. Organización institucional de la Comunidad Autónoma: Competencias de la Comunidad Autónoma de Aragón en materia de servicios sociales y atención a las personas con discapacidad.
  2. 2. Decreto legislativo 1/2006, de 27 de diciembre, del Gobierno de Aragón, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Comarcalización de Aragón: organización, competencias, y contenido específico de la competencia de Acción Social.
  3. 3. Ley 14/2001, de 2 de julio, de creación de la Comarca de Tarazona y el Moncayo: organización y competencias. Especial referencia a las competencias en materia de acción social y servicios sociales.
  4. 4. La Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas: los interesados en los procedimientos. Derechos de las personas en sus relaciones con las Administraciones públicas. Los actos administrativos, notificaciones y recursos administrativos.
  5. 5. El personal al servicio de las Administraciones Públicas. El Texto Refundido de la Ley del Estatuto del Empleado Público: clases de personal. Código de conducta. Régimen disciplinario. El personal laboral al servicio de las entidades locales.
  6. 6. Prevención de riesgos laborales: riesgos laborales en centros de atención a personas con discapacidad. Medidas preventivas y protocolos básicos de actuación.

Parte específica

  1. 7. El catálogo de Servicios Sociales de Aragón. Servicios sociales generales y especializados. Prestaciones y servicios dirigidos a personas con discapacidad. Coordinación entre los diferentes niveles de atención. Especial referencia a los centros ocupacionales.
  2. 8. La Ley 5/2019, de 21 de marzo, de Derechos y Garantías de las Personas con Discapacidad en Aragón. Concepto, características. Derechos reconocidos, medidas de acción positiva y actuaciones de las Administraciones públicas.
  3. 9. La evaluación de necesidades y capacidades de las personas usuarias de centros ocupacionales. Instrumentos de observación, valoración funcional y evaluación de habilidades. Identificación de apoyos y elaboración de objetivos individualizados.
  4. 10. Los centros ocupacionales para personas con discapacidad. Concepto, finalidad y objetivos. Organización y funcionamiento. Tipología de actividades. Derechos y deberes de las personas usuarias. Normativa aplicable en Aragón.
  5. 11. El papel del técnico o técnica en un centro ocupacional. Funciones y responsabilidades profesionales. Programación de actividades, intervención directa, seguimiento de personas usuarias y coordinación con el equipo interdisciplinar.
  6. 12. La programación de actividades ocupacionales. Objetivos, contenidos, metodología, recursos y evaluación. Adaptación de tareas a las capacidades, intereses y necesidades de apoyo de las personas usuarias.
  7. 13. Los planes individuales de atención y apoyo. Elaboración, ejecución, seguimiento y evaluación. Participación de la persona usuaria, su familia y el equipo profesional. Indicadores de evolución y resultados.
  8. 14. El centro ocupacional de la Comarca de Tarazona y el Moncayo. Reglamento y funciones.

fuente: BOP-ZARAGOZA-20261028-1nfv59j

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