Plazo abierto hasta el 5 de noviembre de 2026

Administrativo/a — Ayuntamiento de Laspaúles

Laspaúles, Aragón

Cierra en 14 días · 5 de noviembre de 2026

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Plazas: 1
Grupo: Grupo C1
Acceso: Promoción interna

Última publicación oficial: 16 de octubre de 2026

Estado Plazas Requisitos Proceso selectivo Temario (40)

Estado del proceso

En qué punto está el proceso hoy y qué se ha publicado hasta ahora.

El Ayuntamiento de Laspaúles ha convocado una plaza de Administrativo/a mediante concurso-oposición por promoción interna. El plazo de inscripción es de veinte días naturales a contar desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en el BOE.

A fecha de 22 de octubre de 2026, el proceso está en «plazo abierto» hasta el 5 de noviembre de 2026. La última publicación oficial recogida es del 16 de octubre de 2026.

Publicaciones del proceso

Todo lo que se ha publicado sobre este proceso, de lo más reciente a lo más antiguo, con su documento oficial.

3 publicaciones

Bases de la convocatoria

Consultar las bases (PDF) Fuente oficial

Convocatoria 16 de octubre de 2026 BOE

El Ayuntamiento de Laspaúles ha convocado una plaza de Administrativo/a mediante concurso-oposición por promoción interna. El plazo de inscripción es de veinte días naturales a contar desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en el BOE.
BOE-A-2026-21573
Convocatoria 6 de octubre de 2026 BOA

Convocatoria para cubrir una plaza de personal funcionario Administrativo (C1) mediante el sistema de concurso-oposición (promoción interna) en el Ayuntamiento de Laspaúles. El plazo de presentación de instancias es de 20 días naturales a contar desde el día siguiente a la publicación del extracto de la convocatoria en el BOE.
BOA-20261006-l9m3dq
Convocatoria 24 de septiembre de 2026 BOP-HUESCA

El Ayuntamiento de Laspaúles convoca una plaza de Administrativo (C1) mediante concurso-oposición por promoción interna. El plazo de inscripción de 20 días hábiles comenzará a contar tras la publicación del correspondiente extracto en el BOE.
BOP-HUESCA-20260924-1s4v8ch

Plazas

Cuántas plazas se convocan y cómo se reparten entre turnos y especialidades.

Plazas

fuente: BOE-A-2026-21573

Requisitos

Lo que hay que cumplir para presentarse, lo que cuesta y cómo se presenta la solicitud.

Titulación: Bachiller Superior, técnico o equivalente.
Otros: Ser funcionario de carrera o personal laboral fijo del Ayuntamiento de Laspaúles en activo.
Antigüedad de al menos dos años en el cuerpo o escala desde el que se accede (Administrativo C1).
Poseer capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
No haber sido separado del servicio ni estar inhabilitado para funciones públicas.
Tasas: No indicadas
Solicitud: Presentación en el Registro Electrónico General del Ayuntamiento o en los lugares previstos en el art. 16.4 de la Ley 39/2015, mediante el modelo del Anexo II. Presentar solicitud

fuente: BOE-A-2026-21573

Proceso selectivo

Los ejercicios que hay que superar, en el orden en que los fijan las bases.

2 ejercicios · Concurso-oposición

Test — Primer ejercicio

Cuestionario de 40 preguntas con respuestas múltiples, relacionadas con el programa y las funciones del puesto.

40 preguntas · 90 min · eliminatorio · mínimo 15 de 30
— Segundo ejercicio

Ejecución y desarrollo de dos supuestos teórico-prácticos propuestos por el Tribunal sobre las materias del programa y funciones del puesto.

150 min · eliminatorio · mínimo 20 de 40

Fase de concurso

Se puntúa solo tras superar la oposición. Se valoran: puestos desarrollados (máx 5 pts), antigüedad (máx 10 pts), titulaciones académicas (máx 5 pts), cursos de formación (máx 9 pts) e idiomas (máx 1 pt).

Promoción interna: La convocatoria es exclusivamente para promoción interna.

fuente: BOE-A-2026-21573

Temario

El programa completo de Administrativo/a, tema a tema, tal y como sale en la convocatoria.

40 temas

Fuente oficial del temario

1. La Constitución Española de 1978. Estructura y contenido esencial. La Administración Púbica en la Constitución. El derecho administrativo básico dictado en virtud del artículo 149.1.18.ª de la Constitución.
2. La organización territorial del Estado. Naturaleza jurídica y principios. Los Estatutos de Autonomía. El Estatuto de Autonomía de Aragón. Organización institucional de la Comunidad Autónoma.
3. El Derecho de la Unión Europea. Tratados y derecho derivado. Las Directivas y los Reglamentos comunitarios.
4. Las Entidades Locales: Clases, competencias y régimen jurídico.
5. El municipio: su concepto. Organización municipal. Competencias.
6. La Comarca en Aragón. Organización y Competencias.
7. La provincia en el régimen local. Organización provincial. Competencias.
8. El Alcalde. El Pleno del Ayuntamiento y la Junta de Gobierno Local. Atribuciones de los órganos municipales.
9. Caracteres y atribuciones de los órganos fundamentales en los Ayuntamientos de régimen común: el Pleno, el Alcalde, los Tenientes de Alcalde y la Junta de Gobierno. Caracteres y atribuciones de los órganos complementarios.
10. Régimen de sesiones y acuerdos de los órganos colegiados locales. Actas, certificaciones, comunicaciones, notificaciones y publicación de los acuerdos. El Registro de documentos.
11. Las personas ante la actividad de la Administración: derechos y obligaciones. El interesado: concepto, capacidad de obrar y representación. La identificación de los interesados y sus derechos en el procedimiento.
12. La transparencia de la actividad pública. Publicidad activa. El derecho de acceso a la información pública. La protección de los datos de carácter personal.
13. El acto administrativo. Concepto. Elementos. Clases. La forma y la motivación.
14. La eficacia de los actos administrativos: el principio de autotutela declarativa. Condiciones La notificación: contenido, plazo y práctica en papel y a través de medios electrónicos. La notificación infructuosa. La publicación. La aprobación por otra Administración.
15. La invalidez del acto administrativo. Supuestos de nulidad de pleno derecho y anulabilidad. El principio de conservación del acto administrativo. La revisión de actos y disposiciones por la propia Administración: supuestos. La acción de nulidad: procedimiento y límites. La declaración de lesividad. La revocación de actos. La rectificación de errores materiales o de hecho.
16. Los interesados en el procedimiento administrativo. Derechos de los ciudadanos en sus relaciones con las Administraciones Públicas. El derecho de acceso a archivos y registros. Los registros administrativos.
17. Disposiciones generales sobre el procedimiento administrativo. Los medios electrónicos aplicados al procedimiento administrativo común.
18. La responsabilidad de la Administración pública: caracteres. Los presupuestos de la responsabilidad. Daños resarcibles. La acción de responsabilidad. Especialidades del procedimiento administrativo en materia de responsabilidad. La responsabilidad patrimonial de las autoridades y personal al servicio de las Administraciones públicas.
19. Recursos administrativos y jurisdiccionales frente a los actos y disposiciones de las entidades locales.
20. La potestad normativa de las entidades locales. Reglamentos y Ordenanzas.
21. La potestad sancionadora de las Entidades Locales: Concepto y significado. Principios del ejercicio de la potestad sancionadora. Especialidades del procedimiento en materia sancionadora. Medidas sancionadoras administrativas. Especial referencia a la potestad sancionadora local.
22. Los bienes de las Entidades Locales. Clasificación y Régimen Jurídico. Prerrogativas y potestades de las Entidades Locales en relación con sus bienes. El inventario.
23. La contratación del Sector Público (I). Ley 9/2017, de 8 de noviembre. De Contratos del Sector Público. Objeto y ámbito de aplicación. Disposiciones generales sobre la contratación del sector público. La contratación de las Entidades Locales. Licitación electrónica. Plataforma de Contratación del Sector Público.
24. La Contratación del Sector Público (II). Partes del contrato. Objeto del Contrato, presupuesto base de licitación, valor estimado, precio del contrato y su revisión. Garantías. Preparación del contrato. Expediente de contratación. Pliegos de cláusulas administrativas particulares y de prescripciones técnicas. Adjudicación del contrato: criterios de adjudicación. Procedimientos de adjudicación de los contratos.
25. La Contratación del Sector Público (III). Efectos, ejecución y modificación de los contratos. Prerrogativas de la Administración. Extinción de los contratos. Cesión de los contratos y subcontratación. Régimen de invalidez. Recurso especial en materia de contratación.
26. La contratación del Sector Público (IV). El contrato de obras. El contrato de suministro. El contrato de servicios.
27. La Contratación del Sector Público (V). El contrato de concesión de obras. El contrato de concesión de servicios.
28. Los empleados públicos: clases y régimen jurídico. Los instrumentos de organización del personal: plantillas y relaciones de puestos de trabajo. Los instrumentos reguladores de los recursos humanos: la oferta de empleo, los planes de empleo y otros sistemas de racionalización.
29. El acceso a los empleos públicos: principios reguladores. Requisitos. Sistemas selectivos. La relación estatutaria. Los derechos de los funcionarios públicos. Derechos individuales. Especial referencia a la carrera administrativa y a las retribuciones. El régimen de Seguridad Social.
30. Los deberes de los funcionarios públicos. El régimen disciplinario. El régimen de responsabilidad civil, penal y patrimonial. El régimen de incompatibilidades.
31. Las fuentes del ordenamiento laboral. Los convenios colectivos de trabajo. El contrato de trabajo: partes. Capacidad para contratar. Contenido. Modalidades de la contratación laboral. Medidas de fomento del empleo. Modificación, suspensión y extinción de la relación laboral.
32. Ley de Prevención de Riesgos Laborales.
33. Haciendas locales. El presupuesto general de las entidades locales: concepto y contenido. La estructura presupuestaria. Los créditos del presupuesto de gastos: delimitación, situación y niveles de vinculación jurídica. Las modificaciones de crédito: clases, concepto, financiación y tramitación.
34. La ejecución del presupuesto de gastos y de ingresos: sus fases. Los pagos a justificar. Los anticipos de caja fija. Los gastos de carácter plurianual. La tramitación anticipada de gastos. Los proyectos de gasto. Los gastos con financiación afectada: especial referencia a las desviaciones de financiación.
35. La liquidación del presupuesto. Tramitación. Los remanentes de crédito. El resultado presupuestario: concepto, cálculo y ajustes. El remanente de tesorería: concepto y cálculo.
36. El sistema de contabilidad de la Administración local: principios, competencias y fines de la contabilidad. Las instrucciones de contabilidad. Documentos contables y libros de contabilidad. La instrucción del modelo simplificado de contabilidad local: estructura y contenido.
37. Los recursos de las haciendas Locales. Los tributos locales: principios. La potestad reglamentaria de las entidades locales en materia tributaria: contenido de las ordenanzas fiscales, tramitación y régimen de impugnación de los actos de imposición y ordenación de tributos. El establecimiento de recursos no tributarios.
38. La tesorería de las entidades locales. Régimen jurídico. El principio de unidad de caja. Funciones de la tesorería. Organización. Situación de los fondos: la caja y las cuentas bancarias. La realización de pagos: prelación, procedimientos y medios de pago. El cumplimiento del plazo en los pagos: el período medio de pago. El estado de conciliación.
39. Plan General de Ordenación Urbana. Concepto. Determinaciones generales. Documentación. Procedimiento de formulación y aprobación. Otros instrumentos de planeamiento general.
40. Actividad subvencional de las Administraciones públicas: tipos de subvenciones. Procedimientos de concesión y gestión de las subvenciones. Reintegro de subvenciones. Control financiero. Infracciones y sanciones administrativas en materia de subvenciones. Normativa aragonesa sobre subvenciones.