Plazo abierto

Auxiliar administrativo (recepcionista) — Ayuntamiento de Sahagún

Sahagún (León), Castilla y León

Cierra en 5 días · 27 de octubre de 2026

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Plazas
1
Grupo
Grupo C2

Última publicación oficial: 13 de octubre de 2026

Estado Plazas Requisitos Proceso selectivo Temario

Estado del proceso

En qué punto está el proceso hoy y qué se ha publicado hasta ahora.

El Ayuntamiento de Sahagún convoca una plaza de auxiliar administrativo (recepcionista) para el Servicio de Turismo. Es requisito indispensable estar preseleccionado por la Oficina de Empleo de Castilla y León (La Serna II - León). El plazo para presentar solicitudes es de 10 días hábiles desde el día siguiente a la publicación.

A fecha de 22 de octubre de 2026, el proceso está en «plazo abierto» hasta el 27 de octubre de 2026. La última publicación oficial recogida es del 13 de octubre de 2026.

Publicaciones del proceso

Todo lo que se ha publicado sobre este proceso, de lo más reciente a lo más antiguo, con su documento oficial.

1 publicación

Bases de la convocatoria

Consultar las bases (PDF) Fuente oficial
  1. Convocatoria BOP-LEON

    El Ayuntamiento de Sahagún convoca una plaza de auxiliar administrativo (recepcionista) para el Servicio de Turismo. Es requisito indispensable estar preseleccionado por la Oficina de Empleo de Castilla y León (La Serna II - León). El plazo para presentar solicitudes es de 10 días hábiles desde el día siguiente a la publicación.

    BOP-LEON-20261013-zrkhhm

Plazas

Cuántas plazas se convocan y cómo se reparten entre turnos y especialidades.

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Plazas

fuente: BOP-LEON-20261013-zrkhhm

Requisitos

Lo que hay que cumplir para presentarse, lo que cuesta y cómo se presenta la solicitud.

Titulación
Graduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o equivalente.
Nacionalidad
española (sin perjuicio de lo dispuesto en el art. 57 del TREBEP)
Edad
16 años y no exceder la edad de jubilación forzosa
Otros
  • Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
  • No haber sido separado mediante expediente disciplinario o inhabilitado para el empleo público.
  • No hallarse incurso en incompatibilidad (Ley 53/1984).
  • Tener la condición de desempleado e inscrito como demandante de empleo no ocupado en el Servicio Público de Empleo de Castilla y León (debe mantenerse hasta la contratación).
  • Tener reconocido un grado de discapacidad igual o superior al 33%.
  • Preselección por el ECYL (Oficina de Empleo de Castilla y León).
Tasas
3,00 € · exenciones: No se mencionan exenciones específicas, salvo la posibilidad de devolución del importe en caso de fuerza mayor acreditada antes de la aprobación de listas provisionales.
Solicitud
Presentación en el Registro Electrónico General del Ayuntamiento o lugares previstos en el art. 16.4 de la Ley 39/2015, utilizando el modelo de instancia (Anexo I) y adjuntando la documentación requerida. Plazo: 10 días hábiles desde el siguiente a la publicación de la convocatoria en el BOP de León. Presentar solicitud

fuente: BOP-LEON-20261013-zrkhhm

Proceso selectivo

Los ejercicios que hay que superar, en el orden en que los fijan las bases.

Concurso

Fase de concurso

Valoración de méritos: 1) Formación (máximo 5 puntos): titulaciones superiores a la exigida y cursos de formación (>=25 horas en últimos 5 años). 2) Experiencia profesional (máximo 8 puntos): servicios prestados en Administraciones Públicas (0,10 puntos/mes) y en empresas privadas (0,05 puntos/mes) en tareas propias del puesto.

fuente: BOP-LEON-20261013-zrkhhm

Temario

Qué se sabe del programa de este proceso, y de dónde sale.

Este proceso no tiene temario que preparar: es una bolsa de trabajo y se resuelve valorando méritos, sin ejercicios sobre un programa de temas.

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Alguacil municipal

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