Plazo abierto hasta el 11 de noviembre de 2026

Especialista en Igualdad — Ayuntamiento de Villaviciosa de Córdoba

Villaviciosa de Córdoba, Andalucía

Cierra en 7 días · 11 de noviembre de 2026

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Plan de prueba disponible. Sin tarjeta.

Plazas: 1
Grupo: Grupo C1

Última publicación oficial: 28 de octubre de 2026

Estado Plazas Requisitos Proceso selectivo Temario

Estado del proceso

En qué punto está el proceso hoy y qué se ha publicado hasta ahora.

Convocatoria para la selección, mediante concurso de méritos, de 1 especialista en igualdad (C1) como funcionario interino por programas. El plazo de presentación de solicitudes es de 10 días hábiles desde la publicación en el BOP.

A fecha de 4 de noviembre de 2026, el proceso está en «plazo abierto» hasta el 11 de noviembre de 2026. La última publicación oficial recogida es del 28 de octubre de 2026.

Publicaciones del proceso

Todo lo que se ha publicado sobre este proceso, de lo más reciente a lo más antiguo, con su documento oficial.

1 publicación

Bases de la convocatoria

Consultar las bases (PDF) Fuente oficial

Convocatoria 28 de octubre de 2026 BOP-CORDOBA

Convocatoria para la selección, mediante concurso de méritos, de 1 especialista en igualdad (C1) como funcionario interino por programas. El plazo de presentación de solicitudes es de 10 días hábiles desde la publicación en el BOP.
BOP-CORDOBA-20261028-7q863d

Plazas

Cuántas plazas se convocan y cómo se reparten entre turnos y especialidades.

Plazas

fuente: BOP-CORDOBA-20261028-7q863d

Requisitos

Lo que hay que cumplir para presentarse, lo que cuesta y cómo se presenta la solicitud.

Titulación: Bachiller o Técnico en políticas de igualdad, perspectiva de género e igualdad de oportunidades, violencia de género, corresponsabilidad y conciliación... o equivalente.
Nacionalidad: Española, nacional de cualquier Estado miembro de la Unión Europea, extranjero/a con residencia legal en España, o extranjero/a que se encuentre en alguno de los restantes supuestos previstos en el artículo 57 TREBEP.
Edad: Tener cumplidos dieciséis años de edad y no exceder de la edad de jubilación forzosa.
Otros: No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de Administraciones Públicas ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial
Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas
Formación en políticas de igualdad, perspectiva de género e igualdad de oportunidades, violencia de género, corresponsabilidad y conciliación... de al menos 200 horas
Aceptar las bases de la convocatoria
Tasas: 25,00 €
Solicitud: Presentación telemática o electrónica (mediante certificado digital o similar) a través de la sede electrónica del Ayuntamiento. Presentar solicitud

fuente: BOP-CORDOBA-20261028-7q863d

Proceso selectivo

Los ejercicios que hay que superar, en el orden en que los fijan las bases.

Concurso

Fase de concurso

El sistema es concurso de méritos. A) Experiencia laboral: hasta 6 puntos (0,005 puntos/día). B) Formación específica: hasta 4 puntos (titulación superior en igualdad distinta a la exigida y cursos de formación en materias propias del puesto con al menos 200 horas de formación base requerida).

fuente: BOP-CORDOBA-20261028-7q863d