Plazo cerrado desde el 14 de octubre de 2026

Técnico/a de organización administrativa — Ayuntamiento de Ansoáin

Ansoáin, Navarra

Cerró el 14 de octubre de 2026

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Plazas: 1
Grupo: Grupo B
Acceso: Turno libre

Última publicación oficial: 24 de septiembre de 2026

Estado Plazas Requisitos Proceso selectivo Temario (19)

Estado del proceso

En qué punto está el proceso hoy y qué se ha publicado hasta ahora.

Convocatoria de concurso-oposición para 1 plaza de Técnico/a de Organización Administrativa (Nivel B) en el Ayuntamiento de Ansoáin. Se requiere titulación universitaria y nivel C1 de euskera; el proceso consta de fase de concurso y fase de oposición (test, ejercicio práctico y pruebas psicotécnicas).

A fecha de 22 de octubre de 2026, el proceso está en «plazo cerrado» desde el 14 de octubre de 2026. La última publicación oficial recogida es del 24 de septiembre de 2026.

Publicaciones del proceso

Todo lo que se ha publicado sobre este proceso, de lo más reciente a lo más antiguo, con su documento oficial.

1 publicación

Bases de la convocatoria

Consultar las bases

Convocatoria 24 de septiembre de 2026 BON

Convocatoria de concurso-oposición para 1 plaza de Técnico/a de Organización Administrativa (Nivel B) en el Ayuntamiento de Ansoáin. Se requiere titulación universitaria y nivel C1 de euskera; el proceso consta de fase de concurso y fase de oposición (test, ejercicio práctico y pruebas psicotécnicas).
BON-20260924-qmcnrs

Plazas

Cuántas plazas se convocan y cómo se reparten entre turnos y especialidades.

Plazas

fuente: BON-20260924-qmcnrs

Requisitos

Lo que hay que cumplir para presentarse, lo que cuesta y cómo se presenta la solicitud.

Titulación: Título de grado, diplomado universitario, ingeniero técnico, arquitecto técnico o equivalente; o haber superado los tres primeros cursos de licenciatura, ingeniería o arquitectura.
Nacionalidad: española, de la UE o de estados incluidos en tratados internacionales de libre circulación de trabajadores (o cónyuges/descendientes según lo estipulado)
Edad: dieciséis años y no exceder la edad máxima de jubilación forzosa
Otros: Titulación de euskera C1 o equivalente
Capacidad física y psíquica para el ejercicio de las funciones
No hallarse inhabilitado ni suspendido para el ejercicio de funciones públicas ni separado del servicio
Tasas: 20,15 € · exenciones: Exentas las personas que se encuentren en situación de desempleo y lo acrediten mediante certificación oficial.
Solicitud: Presentación telemática a través del Registro Electrónico de la sede electrónica del Ayuntamiento de Ansoáin, o por medios del artículo 16.4 de la Ley 39/2015. Si se presenta en otros registros, se debe remitir copia a personal@ansoain.es. Presentar solicitud

fuente: BON-20260924-qmcnrs

Proceso selectivo

Los ejercicios que hay que superar, en el orden en que los fijan las bases.

3 ejercicios · Concurso-oposición

Test — Primera prueba

De carácter teórico-práctico, consistirá en contestar por escrito a un cuestionario tipo test sobre las materias contenidas en el anexo II. El tiempo máximo se determinará por el tribunal antes del comienzo.

eliminatorio · mínimo 15 de 30
— Segunda prueba

Resolución de uno o varios ejercicios de carácter teórico-práctico relativos al temario y a las funciones del puesto. Puede realizarse mediante aplicación informática.

eliminatorio · mínimo 20 de 40
Psicotécnico — Prueba de aptitud psicotécnica

Realización de cuestionarios de aptitud y/o competencia laboral y entrevistas personales y/o grupales por el Instituto Navarro de Administración Pública.

eliminatorio · mínimo 15 de 30

Fase de concurso

Se valoran años de servicios prestados en cualquier administración pública para funciones de técnico/a de organización administrativa o responsable de oficina de atención ciudadana (nivel B) a razón de 2 puntos por año, con un máximo de 10 puntos.

fuente: BON-20260924-qmcnrs

Temario

El programa completo de Técnico/a de organización administrativa, tema a tema, tal y como sale en la convocatoria.

19 temas

Fuente oficial del temario

1. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas.
2. Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
3. Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases del Régimen Local.
4. Ley Foral 6/1990, de 2 de julio, de la Administración Local de Navarra.
5. Ley Foral 2/1995, de 10 de marzo, de Haciendas Locales de Navarra. Título preliminar. Título I: Recursos de las Haciendas Locales de Navarra (capítulo I a IV). Título II: Impuestos municipales.
6. Ley Foral 5/2018, de 17 de mayo, de Transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno.
7. La Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales.
8. La Ley Foral 17/2019, de 4 de abril, de igualdad entre Mujeres y Hombres.
9. Ordenanza de igualdad entre hombres y mujeres del Ayuntamiento de Ansoáin.
10. Ley Foral 11/2005, de 9 de noviembre, de Subvenciones.
11. Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones.
12. Ley Foral 2/2018, de 13 abril, de Contratos Públicos de Navarra. Título preliminar: objeto de la ley y principios de la contratación pública. Título I Disposiciones generales: Capítulo III. Tipología de los contratos (artículos 27 a 33). Capítulo V. Secciones 3.ª, 5.ª, 6.ª y 7.ª
13. Administración electrónica y sede electrónica. Catálogo de trámites, servicios y procedimientos electrónicos. Medios de identificación electrónica para personas físicas y jurídicas. La sede electrónica. El registro electrónico. La gestión electrónica de los procedimientos. Expediente electrónico y notificaciones. Documentos electrónicos.
14. Interoperabilidad. Esquema nacional de interoperabilidad en el ámbito de la administración electrónica. Real Decreto 4/2010, de 8 de enero, por el que se regula el Esquema Nacional de Interoperabilidad en el ámbito de la Administración Electrónica: capítulos I, II, III, VII, IX, X y anexo (glosario de términos). Real Decreto 311/2022, de 3 de mayo, por el que se regula el Esquema Nacional de Seguridad: capítulo I, II, III.
15. Dirección y liderazgo. Función directiva, roles, estilos de liderazgo, autoridad, delegación, trabajo en equipo y coordinación transversal. Cultura organizativa y gestión de resistencias.
16. Análisis y simplificación de procedimientos. Catálogo/inventario de procedimientos. Mapeo de procesos, técnicas de análisis, rediseño, simplificación, eliminación de cargas, normalización, automatización y manuales de procedimiento.
17. Planificación y gestión de proyectos. Planificación, cronogramas, recursos, riesgos, seguimiento, evaluación e innovación y liderazgo de proyectos.
18. Atención Ciudadana e Innovación y Simplificación Administrativa. Oficinas integrales de atención ciudadana. Innovación y simplificación administrativa. Ventanilla única. Cartas de servicios.
19. Guía Práctica y Políticas de Uso de la IA en las Entidades Locales. Federación Española de Municipios y Provincias (FEMP), capítulos 1 al 6 y 10 (tabla de términos y definiciones).